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TTT培訓師培訓班(11.23 蘇州)

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企業培訓網     (本課程全年循環滾動開課,如遇開課時間或者地點不合適,您可以撥打010-62278113咨詢最新時間、地點等培訓安排。本課程亦可以安排企業內訓,歡迎來電咨詢相關事宜!)

培訓日期:2012年11月23-24日
培訓地點:蘇州滄浪區解放東路555號桐涇商務廣場2號樓11樓
培訓費用:2580元/人
課程目的:
   ·熟悉成人學習特點及在培訓中的“應用”
   ·明確內部講師的定位及要求
   ·掌握培訓6步技能
課程大綱:
第一部分:成人學習與內部講師要求
填空:企業內訓與學校教育
討論:培訓中誰是中心:講師?學員?教材/課件?
一、 什么是成人學習?
表格:成人學習者與未成年學習者的差異
認知工具:成人培訓順口溜
二、 培訓6步走
工具及測試:學習風格(主動/理論/反思/實用)
討論:你內部講師了嗎?
三、內部講師編、導、演三位一體
四、培訓6步技能
 分析培訓需求
 確立培訓目標
 開發培訓課程
 設計教學方法
 實施現場教學
跟蹤輔導評估
第二部分:培訓6步技能
一、 培訓需求5步法
二、 培訓目標請用動詞
三、 開發培訓課程
1.2個方向
 知識傳授
 問題解決
2.培訓中的“問題”
 找問題主導線
 問題的功用
 問句類型
 問題“難”不倒的對策
工具:教案示例
討論:你見過或能想到的教學方法?
3.教學方法4X4方格
討論:除教學方法外,如何讓學員保持持續興趣?
4.培訓方法取舍依據
作業:請結合所學,制作自己的教案。
提醒:請使用學習表
5.撰寫教案的注意事項
6.PPT口訣
實戰:學員PPT點評與修改
提醒:請使用學習表
工具提供:PPT素材
四、 實施現場教學
學員演練:3分鐘演講
提醒:請使用學習表
1.溝通效果公式
2.表達技巧6要素
 眼神接觸
 聲音語調
 臉部表情
 手勢身體
 位置移動
 善用停頓
學員演練:3分鐘重新演講
提醒:請使用學習表
工具:激發學習者的VHF法
3.開場技巧
學員演練:開場白
提醒:請使用學習表
工具:開場形式集錦
4.激勵技巧
5.傳達技巧
6.評估技巧
7.練習技巧
8.反饋技巧
9.收尾技巧
學員演練:收尾
提醒:請使用學習表
工具:收尾形式集錦
討論:學員“眾生像”
五、 跟蹤輔導評估
六、 TTT10法則
 中心法則
 “重點”法則
 多少法則
 “吻”法則
 “3D”法則
 售賣法則
 “害怕”法則
 激勵法則
 喜歡法則
 “熱情”法則
活動:團隊競賽“知識點大復習”

講師介紹:朱老師
南京大學管理學碩士,曾任江蘇金騰華新集團人力資源負責人、江南社會學院管理系講師、蘇州廣播電視報社編輯部副主任(主抓新聞深度報道)、蘇州廣電總臺《財富對話》企劃、主持人;擅長課題:《中層管理技能提升》、《管理角色認知》、《管理心態與激發意愿》、《360度溝通》、《團隊精神與協作》、《時間管理》、《執行力突破》;《打造職業化員工》、《用心做優秀員工》、《職業禮儀》、《企業文化執行力突破》。培訓形式多樣,授課幽默風趣,強調寓教于練。
輔導過客戶(摘錄):百度中國在線、上海通用汽車、蘇州金龍汽車、明基電通、蘇阿姨食品、金紅葉紙業、創元集團、北京華聯、神州數碼、江蘇吳中集團、江蘇永鼎股份、無錫泛亞資訊、香港天貿服飾、幃翔電子科技、蘇州金萊克清潔器具、美新半導體、英維康醫療器械積水中間膜、蘇州松下系統科技、黑松食品、蘇州虎丘印花、港華燃氣、吳城供電、長城證券、張家港申港重工機械、中國銀行太倉支。

【報名咨詢】

    聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    聯 系 人:李先生   陳小姐

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

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 學員信息(三人以上報名請下載培訓報名表):
 姓 名  職 務  電 話  手 機  E-mail
         
         
         
 備 注——
 1、收到貴公司報名信息后,我們將第一時間和貴公司參會聯系人進行確認。
 2、開課前兩周,我們將為貴公司發送《培訓確認函》,將培訓地點交通路線及酒店預訂、培訓報到指引等相關事項告知與您。
 3、本課程也可以安排培訓講師到貴公司進行企業內訓,歡迎來電咨詢及預訂講師排期。
 4、聯系咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;郵件:71peixun@163.com。
   
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