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采購實戰(zhàn)談判---討價還價的心理學(xué)

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(本課程滾動開課,如遇開課時間或者地點不合適,請撥打010-62278113咨詢最新時間、地點等培訓(xùn)安排!)

【培訓(xùn)安排】2015年7月17-18日(上海)
【培訓(xùn)費用】3800元(含培訓(xùn)費、資料費、會務(wù)服務(wù)費)
【培訓(xùn)對象】采購總監(jiān)、采購經(jīng)理、采購主管、采購員、銷售經(jīng)理、合同經(jīng)理、總經(jīng)理等

【課程簡介】
    采購人員幾乎每天都在面對談判,主戰(zhàn)場是跟供應(yīng)商之間就價格/成本、交期、質(zhì)量、技術(shù),和其他的合同交易問題進行談判;另外一個副戰(zhàn)場是跟內(nèi)部客戶之間的大量談判。從某種以上來說,擁有高超的談判技巧是采購專家的最大技能和利器。但實際情況是,大多數(shù)采購員談判技巧非常欠缺,在供應(yīng)商面前非常不自信,嚴(yán)重影響個人、部門和公司績效。
    本課程高度互動,通過大量的采購談判的案例分析,并從心理學(xué)角度深度剖析人再談判過程中的行為。使參加者學(xué)完本課程回到工作崗位后,參加者能夠運用學(xué)到談判理論、知識和案例到實際工作中去,增加自己的采購績效,為采購部和公司做出貢獻(xiàn)。
    通過課程學(xué)習(xí),能夠讓參加者對自己有更加清醒地認(rèn)識:談判風(fēng)格、談判個性、目前的談判力;能夠知道談判中的一些本質(zhì)的東西,從而讓參加者參加完培訓(xùn)后,獲得洞察人性的許多東西,從而使得采購員能夠滿懷信心和自如的跟供應(yīng)商談判。

【課程收益】
通過兩天的課程,可以:
Ÿ   知道,做為采購員,如何跟供應(yīng)商進行成功的談判
Ÿ   學(xué)習(xí)到,一次完整的談判流程是怎樣的,并做為采購專家如何策劃和實施一次成功的談判
Ÿ   學(xué)習(xí)到談判中非常重要的心理學(xué)的知識:了解你自己的談判風(fēng)格;如何說服他人;如何控制情緒;控制情緒;如何建立關(guān)系
Ÿ   掌握從采購的角度利用或回?fù)綦p贏或競爭策略下的談判戰(zhàn)術(shù)
Ÿ   掌握高階談判技巧:如何利用立場和利益打破僵局以推動談判;如何管理采購談判中的信息;談判中如何有效溝通;如何讓步;如何增強個人的力量;如何跟強大的供應(yīng)商談判
Ÿ   知道,做為采購員,如何避免一些常見的錯誤,如何才能成為一個卓越的談判高手
Ÿ   建立起采購員談判時候的應(yīng)有的自信心
Ÿ   有大量的談判表單和工具,以及測試跟參加者分享。

【課程大綱】
一、采購談判的綜述
Ÿ   為什么談判?- 談判動機(發(fā)自內(nèi)心的需求)
Ÿ   談判步驟
    ·預(yù)測
    ·學(xué)習(xí)
    ·分析
    ·談判
Ÿ   里維特溝通網(wǎng)絡(luò)理論 -心理學(xué)認(rèn)知溝通的基礎(chǔ)
    ·有效溝通的7個因素
    ·有關(guān)溝通的12條建議

二、談判中的溝通技巧
Ÿ   不做囚犯式的采購
Ÿ   善于反問
Ÿ   把開放式的問題和封閉式的問題結(jié)合起來問
案例分析:開放式及封閉式提問模擬練習(xí)
Ÿ   轉(zhuǎn)移話題
Ÿ   善于果斷地回答問題
Ÿ   要善于澄清問題
Ÿ   死豬不怕開水燙
Ÿ   在同一時間拿同樣 的問題去問不同的人
Ÿ   同一個問題在不同 的時間問同樣的人
Ÿ   不用首先出價和還價
Ÿ   永遠(yuǎn)不接受第一次報價
Ÿ   讓步要慢
Ÿ   要讓供應(yīng)商提供拆分的報價
Ÿ   故意制造僵局
Ÿ   法瑞斯壓力應(yīng)對理論 - 壓力之下的人本能反應(yīng)
Ÿ   間接議價技巧
Ÿ   一流談判者的六個必要條件
Ÿ   采購談判的時機
Ÿ   談判問題
Ÿ   影響談判的重要因素
案例分析:角色扮演案例

 三、采購談判前計劃
Ÿ   談判階段:
    ·Presentation phase 陳述階段
    ·Clarification phase 澄清問題階段
    ·Exploration phase 探索階段
    ·Proposal phase 提議階段
    ·Hard bargaining phase 討價還價階段
Ÿ   談判計劃:
    ·策略計劃
    ·管理計劃
    ·戰(zhàn)術(shù)計劃

四、談判的四個階段
Ÿ   準(zhǔn)備階段
    ·采購談判模式
    ·如何在談判中做到有備無患
    ·知己知彼
    ·如何確定談判目標(biāo)
    ·如何分析談判對象
    ·評估對手
    ·如何考慮談判雙方的權(quán)限
    ·談判對手精力分析
    ·如何選擇談判時間
    ·如何組建談判小組
    ·如何做好談判前的心理準(zhǔn)備
    ·談判的實力;競爭目標(biāo);底線及其心理;資源的利用
案例分析:自我評估 - 認(rèn)識自我,完成準(zhǔn)備

Ÿ   談判者的態(tài)度、信念與行為
    ·行為風(fēng)格
    ·紅色談判者風(fēng)格
    ·囚徒困境 - 認(rèn)識自我在壓力下的反應(yīng)
    ·藍(lán)色談判者風(fēng)格
    ·紫色談判者風(fēng)格
案例分析:國際原材料價格持續(xù)走高,造成供應(yīng)商提出漲價

五、談判基本原則
Ÿ   遵循合法原則
Ÿ   求同存異原則
Ÿ   談判的時機原則
Ÿ   讓步原則
Ÿ   議價原則
Ÿ   如何在談判中做到有備無患
六、采購談判技巧
Ÿ   避重就輕
Ÿ   最后通牒:
Ÿ   軟硬兼施:
Ÿ   各個擊破:
Ÿ   疲勞轟炸
Ÿ   哀兵必勝

七、討價還價策略
Ÿ   “探索”和“隱瞞”
Ÿ   討價還價行為
Ÿ   議價過程
Ÿ   紫色議價

八、競爭性談判的策略與戰(zhàn)術(shù)

Ÿ   談判的過程有三個典型的階段:
Ÿ   信息階段
Ÿ   競爭階段
Ÿ   合作階段
Ÿ   優(yōu)勢談判的秘密
Ÿ   拒絕“爆發(fā)式出價”:遠(yuǎn)點策略

九、合作型談判的策略與戰(zhàn)術(shù)
Ÿ   基于利益的談判:驅(qū)動性變革
Ÿ   在談判過程中要求獲利

案例分析:角色扮演游戲

【報名咨詢】

    聯(lián)系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    聯(lián) 系 人:李先生   陳小姐

    電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

在線登記培訓(xùn)意向(提前報名可享受折扣優(yōu)惠):
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聯(lián) 系 人: 所在部門:
聯(lián)系電話: 傳真號碼:
公司網(wǎng)址: 電子郵件:
 學(xué)員信息(三人以上報名請下載培訓(xùn)報名表):
學(xué)員姓名 所任職務(wù) 聯(lián)系電話 電子郵件
 備 注——
 1、收到貴公司報名信息后,我們將第一時間和貴公司參會聯(lián)系人進行確認(rèn)。
 2、開課前兩周,我們將為您發(fā)送《培訓(xùn)確認(rèn)函》,將培訓(xùn)地點交通路線及酒店預(yù)訂、培訓(xùn)報到指引等事項告知與您。
 3、本課程也可以安排培訓(xùn)講師到貴公司進行企業(yè)內(nèi)訓(xùn),歡迎來電咨詢及預(yù)訂講師排期。
 4、聯(lián)系咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯(lián)系人:李先生;郵件:25198734@qq.com。
   
·按培訓(xùn)課題:
企業(yè)戰(zhàn)略 運營管理 生產(chǎn)管理 營銷銷售
人力資源 財務(wù)管理 職業(yè)發(fā)展 高層研修
標(biāo)桿學(xué)習(xí) 認(rèn)證培訓(xùn) 專業(yè)技能 在線培訓(xùn)
·按培訓(xùn)時間:
一月課程 二月課程 三月課程 四月課程
五月課程 六月課程 七月課程 八月課程
九月課程 十月課程 十一月課 十二月課
·按培訓(xùn)地點:
北京培訓(xùn) 上海培訓(xùn) 廣州培訓(xùn) 深圳培訓(xùn)
蘇州培訓(xùn) 杭州培訓(xùn) 成都培訓(xùn) 青島培訓(xùn)
廈門培訓(xùn) 東莞培訓(xùn) 武漢培訓(xùn) 長沙培訓(xùn)
年度培訓(xùn)計劃
企業(yè)培訓(xùn)年卡
培訓(xùn)積分兌換禮品
培訓(xùn)團購 國際貿(mào)易 股權(quán)激勵 執(zhí)行體系
戰(zhàn)略管理 研發(fā)管理 項目管理 工業(yè)工程
產(chǎn)品規(guī)劃 采購管理 生產(chǎn)計劃 供應(yīng)管理
精益生產(chǎn) 現(xiàn)場管理 車間管理 溝通技巧
營銷創(chuàng)新 客戶服務(wù) 談判技巧 銷售技能
微信營銷 電話營銷 網(wǎng)絡(luò)營銷 客戶管理
行政管理 招聘面試 勞動法規(guī) 薪資體系
績效考核 培訓(xùn)體系 團隊建設(shè) 培訓(xùn)管理
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應(yīng)收賬款 預(yù)算管理 成本管理 房產(chǎn)管理
商務(wù)禮儀 中層經(jīng)理 行政助理 班組建設(shè)

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