培訓時間:2013年5月25-26日 深圳 兩天一晚 學員對象:企業中高層管理者,主管、經理、總監、總經理、講師、骨干員工等管理者,30人左右,保證每人都有5次上臺演練機會。 培訓費用:1980元(說明:含培訓費、教材資料費、茶點費、書籍等) 授課方式:授課+演練+點評,授課30%,演練50%,點評20%,一天四節課,每節課一個半小時,中間休息10分鐘。晚上兩節課,中間休息10分鐘。 課程目的及效果:通過學習訓練,提高學員的公眾演講與口才表達能力,讓學員能在公眾面前敢講、能講、會講。 課時安排:兩天一晚,共15小時,一天6小時,上午9:00-12:00,下午14:00-17:00,晚上3小時,18:30-21:30 課程背景: 總有些場合,您會心跳加速、詞不達意、大腦一片空白!口才是獲得自信、施展才華、建立關系、職位提升、受領導重視,獲同事信服,擁有美好愛情和美滿家庭的關鍵能力。擁有口才贏天下,練就巧舌闖四方!人才不一定有口才,有好口才一定是人才!公眾演講與口才訓練,您一生必須參加一次的課程! 您想在會議上侃侃而談、出類拔萃,獲得晉升的機會嗎? 您想在辯論中妙語如珠、燦若蓮花的征服對方嗎? 您想在領導面前條理清晰、表達自如,獲得領導賞識嗎? 您想在同學面前脫穎而出,成為班干部和學生領袖嗎? 您想在戀人面前展現自我、魅力表達,贏得美好的愛情嗎? 您想在面試時發揮才華、過關斬將,從而獲得理想的工作嗎? 您想成為一名領導者,并且在臺上自信當眾演講嗎? 是什么成為政界領袖爭相學習的本領? 是什么成為商界巨子成功的法寶? 是什么成為職場人士加薪升職的利器? 是什么成為銷售精英倍增業績的關鍵? 那就是公眾演說!公眾演說是出人頭地捷徑! 描述愿景需要演說,陳述使命需要演說 激勵士氣需要演說,授課培訓需要演說 主持會議需要演說,競崗競聘需要演說 會議營銷需要演說,動員大會需要演說 活動致辭需要演說,事業成功需要演說 本次課程將講解演講與口才的重要性,演講與口才技巧,理論與實踐相結合,現場演講互動,實戰演練,讓您樹立自信,突破自我,展現您的風采,鍛煉您的口才,提升您的魅力! 領導公眾演說智慧特訓營,您一生必須參加一次的課程!
課程大綱: 第一講:演講與口才的基礎知識 1、口才,是指口語表達的才能。口才,口才,有口有才,口是指口頭表達能力,才是指才華學識。 2、好口才的標準:言之有序、言之有理、言之有物、言之有情、言之有文、言之有趣、言之有用。 3、“窮”與“富”字的意義、“贏”字的意義、“團隊”的意義 4、口才的三種體式 (1)、交流體(2)、辯論體(3)、演講體 5、口才的四個層次 (1)、一對一講話(2)、一對多講話(3)、桌面上講話(4)、臺面上公眾演講 6、口才的五個境界 (1)、敢講 (2)、能講 (3)、會講 (4)、神講 (5)、不講 7、當眾講話規范:站姿、手勢、稱呼、目光等 8、當眾講話十六字方針:字正腔圓、抑揚頓挫、聲情并茂、聲若洪鐘 9、當眾講話六要素:聲音、語速、目光、表情、肢體動作、內容。 10、學員上臺自我介紹演練,包括:稱呼問好、姓名、籍貫、工作職位、興趣愛好、對演講口才的認識看法、祝福語。每人一分鐘,根據人數給3至5個名額。
第二講:贊美與即興演講 1、學會贊美他人是好口才的體現。 2、贊美是人際關系的潤滑劑,贊美給人巨大的力量。 3、贊美原則:真誠、恰當、因人而異。 4、贊美方法:⑴陌生人贊印象,熟人印變化⑵逢人減歲,逢物加價⑶正話反說法⑷紅花綠葉法⑸借他人之口法⑹寫信寫文章寫博客 5、贊美練習,兩人一組互相贊美對方三句話。或者一個上臺,接受全體學員贊美。 6、即興演講:在沒有充分準備前提下,隨時隨地,即情即景發表講話。 7、即興演講的特點:⑴臨場發揮⑵短小精悍 8、即興演講者應該具備:⑴知識廣度⑵思想深度⑶綜合材料能力⑷表達技巧⑸應變能力 9、即興演講要做到:緊扣主題、言之有序、言之有理、言之有情 10、即興講話三部曲:贊美、回憶、祝福 11、即興演講練習,演講主題:我是這樣做項目經理的。可以根據自己的工作經驗來講,三分鐘,名額3至5個。
第三講:開頭結尾與表情表演 1、演講開頭的七個方法: (1)、贊美式 (2)、名人名言 (3)、直奔主題 (4)、提問 (5)、自我介紹姓名 (6)、故事 (7)、即興 2、演講結尾的七種模式 (1)、總結式 (2)、號召式 (3)、祝福式 (4)、對聯式 (5)、詩詞式 (6)、幽默式 (7)、行動式 3、演講開頭和結尾演練:企業開工慶典講話練習,給3至5個名額。 4、言之有情——表情 5、表情:喜、怒、哀、樂、驚、憂、恐等 6、表演:肢體動作豐富、逼真、投入、夸張 7、小品表演、肢體動作、啞劇表演,可模擬工作的場景來演練
第四講:故事與幽默 1、言之有物——講故事,舉例子 2、講什么故事? (1)、與主題有關的故事 (2)、名人的故事 (3)、身邊的熟悉的故事 (4)、自己的親身經歷故事 3、講故事要點 (1)、模擬人物對話,保留角色語言 (2)、表情豐富、肢體動作夸張 (3)、有情節、有起伏 (4)、注意細節,可以補白 4、故事種類: (1)、新聞故事 (2)、哲理故事 (3)、場景故事 (4)、歷史故事 (5)、寓言故事 (6)、幽默故事 5、講故事練習,可以講發生在自己身上或身邊故事,內容題目自擬,給3至5個名額。 6、幽默:指可笑的、有趣的、意味深長的語言或動作。 7、幽默是一種語言藝術、是智慧的結晶、是語言表達中的最高境界。 8、幽默的作用:引起興趣、吸引聽眾、拉近與聽眾距離 9、幽默分類:⑴黃色幽默、黑色幽默、玫瑰色幽默⑵政治幽默、商務幽默、生活幽默 10、學會幽默的方法: ⑴虛擬⑵反語⑶留下空白,讓人想象⑷雙關語⑸夸張⑹自嘲⑺曲解、誤解⑻方言、諧音⑼順口溜、打油詩⑽打頓 11、講幽默故事、笑話練習,可以與自己的工作生活有關的幽默故事及笑話,給3至5個名額。
第五講:目光交流與肢體語言 1、目光交流的重要性。宇宙三寶日月星,人生三寶精氣神。 2、目光交流的方式、區域。 方式:(1)點視(2)環視(3)巡視(4)虛視 區域:(1)上三角,公務區(2)下三角,親和區 (3)大三角,親密區 3、目光要做到五字標準:高、遠、定、正、亮。 4、目光交流做到“五不”: (1)不翻白眼(2)不飄忽游離(3)不斜眼看人(4)不頻繁眨眼(5)不閉上眼睛。 5、演講中運用五種目光: (1)向前看(2)向人看(3)交流看(4)開頭看(5)結尾看 6、目光訓練:兩人一組對視、口令練習 7、肢體語言:身體語言、態勢語言、身體和四肢產生的各種動作。 8、肢體語言在演講中作用非常重要:溝通中7%文字內容,38%聲音,55%肢體動作 9、演講中肢體動作: (1)手指數數字。 (2)雙手伸展,八字形。 (3)切菜、炒菜、上菜 (4)雙手平行移動 10、演講中肢體動作就是配合所講內容變化。 11、肢體語言練習:企業工作總結會,運用肢體動作演練,給3至5個名額。
第六講:有效溝通 1、溝通定義:人與人,人與群體之間信息和情感的交流、傳遞、反饋,以求達成一個共同目的的過程。 2、溝通分類: (1)上行溝通、下行溝通、平行溝通 (2)語言溝通和非語言溝通 (3)有效溝通和無效溝通 3、語言溝通:口頭表達,清晰度、響亮度、流暢度 4、非語言溝通:肢體動作、面部表情、眼神交流 5、有效溝通八字方針:贊美、傾聽、耐心、策略 6、有效溝通四個字:說聽看問 7、有效溝通關鍵:說對方想聽的,聽對方想說的 8、有效溝通四個要點:(1)說什么(2)什么時候說(3)對誰說(4)怎么說 9、有效溝通五種方法:(1)動之以情(2)曉之以理(3)誘之以利(4)成之以就(5)迫之以勢。 10、有效溝通演練:上下級工作溝通、甲乙雙方合同事宜溝通,給3至5個名額。
第七講:領導口才 1、領導的定義: (1)動詞,組織、計劃、協調、控制等。 (2)名詞,領導者,就是擁有一批追隨者并且為實現追隨者共同目標而努力奮斗的人。 2、領導者外在形象 (1)長相:人生成的相,麥子做成的醬 (2)穿著打扮:干凈整潔、得體、正裝 (3)站姿:穩正直 (4)手勢:單手揮手 3、領導者應具備的根性和能力。 根性就是根本性格,領導者應具備的七種根性: (1)沉穩(2)細心(3)膽識(4)積極(5)大度(6)誠信(7)擔當 能力就是操控本事,領導者應具備五種能力: (1)決策能力(2)組織能力(3)學習能力(4)營銷策劃能力(5)演講能力 4、領導者講話的三性要求: (1)條理性(2)概括性(3)趣味性 5、領導講話練習:項目經理工作會議講話、各種場景講話
第八課:競崗競聘與會議發言 1、競崗競聘包括演講環節和答辯環節。 2、演講稿主要內容: (1)稱呼問好。 (2)自我介紹。 (3)自己的優勢和理由。 (4)競聘成功后的工作思路和計劃 (5)表決心 3、競聘總經理演說稿(示范) 4、演講環節要做到以下幾點: (1)三度,清晰度、響亮度、流暢度 (2)三自,自信、自然、自如 (3)三性,條理性、概括性、新穎性 5、答辯環節要做到以下幾點: (1)聽清題意 (2)緊扣題目 (3)舉例子,說道理 (4)思路清晰、有條理 (5)可引用典故和名言 (6)不爭論,可解釋 6、競崗競聘訓練:針對性職位、模擬競聘總經理,給3至5個名額 7、會議發言:緊扣主題、條理清晰、字正腔圓、抑揚頓挫、聲情并茂、聲若洪鐘、肢體豐富 8、公司總結會講話 9、產品推廣酒會講話 10、歡送會講話 11、商會成立大會講話 12、公司總結會、酒會、歡送會、商會成立大會講話演練,給3至5個名額。
第九講:抗干擾與現掛 1、抗干擾與現掛:演講者在演講中抵抗來自外界和自身的各種不利影響,現場處理危機,并且與主題掛接。抗干擾與現掛能力也叫臨場應變能力或控場能力。 2、干擾來源: ①外界:噪聲、天氣變化、突發事件、提問、掌聲、喝倒彩等 ②自身:緊張、恐懼、準備不足、忘記、身體不適、疾病等 3、控制緊張的常用方法: ①充分準備 ②心理暗示 ③運動 ④喝水 ⑤深呼吸 ⑥實踐訓練 4、現掛“五不”原則: ①不慌張 ②不緊張 ③不生氣 ④不回避 ⑤不脫題 5、抗干擾與現掛訓練:由一個學員上臺主題演講,下面學員舉手提問干擾。演講主題:(1)如何成為一個成功的項目經理?(2)我的管理經驗。給3至5個名額。
講師簡介:張湘武老師
口才演說訓練專家 廣東演講學會創會會員 深圳培訓師聯合會理事 惠州學院演講與口才協會指導老師 惠州經濟職業技術學院特聘口才講師 《前沿講座》攜訓網簽約口才講師 中華講師網特聘講師 2010年12月獲第二屆前沿金壇全國十大新銳培訓師提名獎。 2012年8月獲第八屆中國企業教育“演講與口才專業十佳培訓師”獎。 2012年11月獲得中華講師網“中國千強講師排行榜”排名304位。 【主講課程】 公眾演講與口才訓練 【培訓過的部分單位】 一、學校教育類:中山大學、清華大學深圳研究院、東莞理工學院、東莞達德教育學校、東莞長安合盛培訓學校、惠州學院、惠州經濟職業技術學院、惠州西湖技工學校、惠州市凌田學校、惠州市新世紀技術學校、惠州市柏泰自考輔導中心、惠州金山信息工程技術學校等 二、企業工廠類:深圳創維集團、深圳博美德數控設備有限公司、惠州百圖麗實業有限公司、東莞銀河檢測技術有限公司、國家電網天津電力公司等 三、政府事業單位類:東莞市石龍鎮婦女兒童活動中心、東莞市長安財政局、東莞市長安圖書館、惠州科技館、惠州仲愷高新區團委、惠州仲愷高新區志愿者聯合會等 四、金融類:中國工商銀行東莞厚街支行、新華人壽東莞長安支公司、惠州瑞倫黃金投資咨詢公司、惠州聯訊證券有限公司、惠州元通金融擔保有限公司等 五、商業百貨類:惠州華貿中心、惠州金典家私、廣州智辰化妝品有限公司等 六、房地產類:惠州市裕霖房地產有限公司、惠州市紅樹林房地產有限公司、惠州大亞灣太東集團 七、民間組織類:惠州東江義工服務隊、惠州無償獻血服務隊、惠州一窗燈火公益協會 |