《和諧財富之道》---統(tǒng)一核心高層思想·人文價值觀BIHL系統(tǒng)高級研修班
主講：楊新明（中國首席價值觀咨詢師）
短期目標可以建立在效益之內(nèi)，長期目的一定堅持在人文之上。——楊新明 中國首席價值觀咨詢師
【時間地點】2011年3月16-19日 上海（四天三夜封閉式學(xué)習(xí)）
【學(xué)習(xí)對象】
核心領(lǐng)導(dǎo)：董事長、CEO，總裁、總經(jīng)理（含副職）等；
核心團隊：董事會成員、核心層團隊、顧問團等；
核心部門：人力資源、財務(wù)、行政、運營、市場、營銷、客服、技術(shù)、生產(chǎn)等領(lǐng)導(dǎo)人；
核心關(guān)系：供應(yīng)商、代理商、加盟商、合伙人、投資人、合作組織的核心領(lǐng)導(dǎo)人等。
溫馨提示：1.不建議領(lǐng)導(dǎo)自己一個人報名學(xué)習(xí)；2.謝絕核心團隊以外的人員報名學(xué)習(xí)。
【學(xué)費投資】
團隊學(xué)費：（帶6個核心高層老板免費） 88000元/6人
每增加1人：16800元/人
費用：
1.學(xué)費含導(dǎo)師授課費、課程場地費、水果點心費、教材、筆記簿、結(jié)業(yè)證書、集體合影等；
2.食宿費用自理；
3.免學(xué)費復(fù)訓(xùn)。
會務(wù)：
1.四天三夜封閉式學(xué)習(xí)；
2.學(xué)院帶正裝和休閑服裝各一套、相機、名片；
3.上課團隊請攜帶筆記本電腦至少一臺和公司原價值觀。
【課程使命】
致力于把正確的價值觀轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，把明確目標轉(zhuǎn)變?yōu)樾袆恿Γ?a href=/zhuanti/kehu.htm target=_blank>客戶健康成長為行業(yè)第一品牌！
【課程簡介】
為什么世界500強創(chuàng)始人早已死去，可他們還在賺錢？無論世界經(jīng)濟如何風(fēng)云變幻，他們的事業(yè)為什么還在傳承？哪些富豪榜上曾經(jīng)的達官富商為什么他們的前途如此短命慘敗？中國30年，一路創(chuàng)業(yè)過來的商界領(lǐng)袖，在忙忙碌碌于商業(yè)敏感與浮躁中迷失了方向，在不辭辛苦的奔波中犧牲了健康與家庭的快樂。是該歇一下腳步靜觀其變與反思：
1. 為什么曾經(jīng)與我們肝膽相照一起打拼天下的兄弟姐妹都各奔東西了？我們是否認真想過是什么原因讓他們紛紛離去？是真的有非走不可理由還是我們從不關(guān)心過他們的目標與夢想？
2. 為什么核心層隨著事業(yè)越來越大總在思想博弈、越難默契？為什么高層與領(lǐng)導(dǎo)之間溝通不暢、高層與高層之間互不買賬，高層與中層之間等總是內(nèi)耗不斷？為什么總要高薪才能留住人才？
3. 中國民營企業(yè)跨出國門為什么如此艱難存活？合作、并購、投資失敗的真正原因到底是什么？中國企業(yè)平均壽命不過5年，為什么富不過三代？兄弟、朋友合作為什么總是在權(quán)、利方面達不成共識最終不歡而散?
答案有三個：一是缺失價值觀，二是價值觀危機，三是核心高層思想不統(tǒng)一。無論你是否認同，但這些都是事實存在。你無可奈何也罷、我行我素也好，你的企業(yè)沒有選擇，都必須面對國際化的生存挑戰(zhàn)和優(yōu)勝劣汰的殘酷競爭。《和諧財富之道》是中國唯一一堂關(guān)于“人文價值觀”專題的思想盛宴，幫助企業(yè)家看清企業(yè)困惑和迷茫的鏡子，是打開企業(yè)“長不大癥”和“發(fā)展瓶頸”的鑰匙，是企業(yè)決策者帶領(lǐng)核心高管團隊統(tǒng)一思想、建立人文價值觀系統(tǒng)的必修課。
【課程價值】
1. 把一個人的夢想轉(zhuǎn)化為核心層共同的夢想，把一個人的信念轉(zhuǎn)化為共同的信念群，把“老板文化”轉(zhuǎn)化為真正企業(yè)文化的優(yōu)良血統(tǒng)；
2. 決策者與核心層共同梳理公司的愿景、使命、精神、宗旨，規(guī)劃3年、5年、10年的目標藍圖和未來布局，人人清楚下一步去哪里；
3. 深刻理解到高尚的人文價值觀，比現(xiàn)在降低50%的成本吸引到人才、資金和資源；
4. 分享中外500強企業(yè)家、投資家、慈善家的管理秘笈和品格魅力的思想盛宴；
5. 影視導(dǎo)讀學(xué)習(xí)法，精彩案例深度解讀，體驗平臺＋胸懷、格局＋布局大氣魄；
6. 第三方案例學(xué)習(xí)發(fā)法，高瞻遠矚的獨特感觀，高層思想碰撞、現(xiàn)場完成作業(yè)；
7.四天建立“人文價值觀BIHL系統(tǒng)”，帶領(lǐng)團隊兵臨城下，實戰(zhàn)價值觀演講競賽。
【課程大綱】
人文價值觀BIHL系統(tǒng)：
信念系統(tǒng)
理念系統(tǒng)
傳承系統(tǒng)
和諧系統(tǒng)
【為什么學(xué)】
1. 決策者對未來發(fā)展不清晰，團隊更不知道企業(yè)能走多遠、走多久；
2. 高層思想不統(tǒng)一，格局制約成長瓶頸，決策者指導(dǎo)思想大打折扣；
3. 許多企業(yè)股東合伙不合作，總在思想博弈，互相消耗權(quán)威和能量；
4. “偽文化”讓核心人才看不到未來，是導(dǎo)致人才頻繁流失的根源；
5. 要么沒有文化，要么是抄襲文化，不知道價值觀系統(tǒng)如何持續(xù)下去；
6. 富不過三代的原因是富二代的價值觀模糊，不思進取，接班艱難。
【學(xué)習(xí)收獲】
1. 帶著你的核心團隊一起走進《和諧財富之道》的課程，你的思想格局將放大10倍，并能快速吸引到與你相同價值觀的頂尖人才，志同道合的合作伙伴和投資人，他們將追隨你，忠誠于你，“嫁”給你，你將擁有一支攻無不克，戰(zhàn)無不勝的狼性軍團。
2. 帶著你的核心團隊一起走進《和諧財富之道》的課程，你的核心高層思想格局將放大100倍，同時高層帶團隊的能力迅速提升，各部門之間的溝通協(xié)調(diào)無比順暢，公司業(yè)績快速上升，公司發(fā)展一日千里。
3. 帶著你的核心團隊一起走進《和諧財富之道》的課程，你的企業(yè)格局將放大1000倍，公司將得到：政府的支持、媒體的認可、客戶的信任、供應(yīng)商的忠誠、競爭者的尊敬，你的企業(yè)將成為商海中的商業(yè)帝國。
4. 帶著你的核心團隊一起走進《和諧財富之道》的課程，你會更加清晰公司的愿景，使命，目標和發(fā)展方向，發(fā)掘企業(yè)做大做強的核心競爭力，輕松擁有實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標的指南針，你們會更加清晰企業(yè)為什么存在？企業(yè)將去向哪里？企業(yè)將達到什么樣的結(jié)果？
5. 帶著你的高管一起走進《和諧財富之道》的課程，高管更加清晰公司的愿景，使命，目標和發(fā)展方向，思想高速統(tǒng)一，形成強大的中流砥柱，團隊將更加優(yōu)秀，團結(jié)，勁往一處使，企業(yè)品牌快速傳播，產(chǎn)生不可思議的蝴蝶效應(yīng)。
6. 帶著你的高管一起走進《和諧財富之道》的課程，為企業(yè)注入感恩的DNA文化，挖掘出團隊內(nèi)在的原動力，產(chǎn)生持續(xù)的行動力，爆發(fā)出無與倫比的力量，使你的企業(yè)想不強大都不行。
7. 帶著你的高管一起走進《和諧財富之道》的課程，你會和你的高管同頻思考，溝通，一定會更加快速達成共識，你會發(fā)現(xiàn)團隊，自發(fā)進入主人翁角色，奇跡般的擁有自動化運營系統(tǒng)。而你自己將神奇般的獲得財富自由，時間自由，精神自由。
8. 帶著你的高管一起走進《和諧財富之道》的課程，幫你激發(fā)團隊潛能，增強團隊歸屬感，責(zé)任感和使命感，你將擁有博愛的胸懷，國際化的視野，從而打造出沒有天花板的超級舞臺，成就你百年基業(yè)的夢想。
9.學(xué)到新賺錢模式，建立阿里巴巴、萬科等知名企業(yè)都在應(yīng)用的浩然正氣“人文價值觀BIHL系統(tǒng)”。
【主講導(dǎo)師】楊新明 亞洲首席人文大師
中國首席價值觀咨詢師；
人文價值觀終身傳播者；
價值觀國際俱樂部首席講師；
時間助學(xué)公益事業(yè)終身踐行者；
中國策劃研究院 注冊策劃師；
影視音像作品人性解讀中國第一人；
國際職業(yè)培訓(xùn)師行業(yè)協(xié)會認證培訓(xùn)師。
智慧成果：
著有：《核心高層和諧密碼》、《解密世界500強價值觀》
課程：《和諧財富之道》四天三夜
——統(tǒng)一核心高層思想·人文價值觀BIHL系統(tǒng)高級研修班。
《快樂人生之路》四天三夜
——人生規(guī)劃與價值觀系統(tǒng)高級研修班。
《價值觀領(lǐng)導(dǎo)力》——企業(yè)價值觀轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力中高層系統(tǒng)研修班（二年制）。
《價值觀領(lǐng)袖》——企業(yè)家魅力與影響力高級研修班（一年制） 。
《贏在信念群》——再造核心高層優(yōu)良血統(tǒng)（1-2天）。 |
您的位置：
（本課程全年循環(huán)滾動開課，如遇開課時間或者地點不合適，您可以撥打010-62278113咨詢最新時間、地點等培訓(xùn)安排。本課程亦可以安排企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，歡迎來電咨詢相關(guān)事宜！）
