時間地點:7月22-23日(廣州) 9月24-25日(上海)
培訓費用:2980元(含培訓費、資料費、午餐及茶點)
授課對象:各企業人力資源部總監、人事經理、企業內訓師、企業管理人員、需要提升培訓與演講技能的專業人士等相關人員參加。
培訓目標: ·通過專業培訓師的理論教育使學員掌握企業內部培訓的一般規律、了解作為一名合格的培訓師所需要掌握的各項技能; ·了解成人學習規律、心理和特點,確認培訓需求并制定培訓目標和計劃; ·學習培訓流程,從學員需求把握、學員能力模型、企業發展目標等多方面綜合設計培訓體系,并從制度上保證實施; ·提高企業管理者的基本培訓技能、掌握培訓現場掌控技巧; ·剖析影響培訓效果的關鍵因素,了解并掌握感召聽眾的基本技能和技巧; ·提升管理者表達和培訓的感染力、調動氣氛的能力和培訓效果營造能力;
課程背景 也許像大多數企業一樣,雖然培訓市場日益成熟,但您的企業內部總有些專業化課題無法通過外部講師來完成 也許您滿腹真知卓見、實踐經驗豐富,可總難自信自如的傳授給員工 也許您希望輕松面對群體,有效的傳達自己的信息與思想,增強個人的影響力 也許您正尋求職業的另一突破口,更快的提升自我 TTT培訓師的培訓是您最佳的選擇! 內部培訓師的培養,已經日益成為學習型組織不斷發展和建立內部培訓系統的一個重要組成部分。可是如何將實踐經驗豐富的技術與管理骨干訓練成為一名優秀的內部培訓師仍存在不少問題: ·臺上一分鐘,臺下十年功,怎樣輕松自信的面對講臺與聽眾,傳達自己的思想? ·在傳授課程時,怎樣可以調動學員熱情,而不至于讓學員們昏昏欲睡? ·如何有效的組織和安排課程,使授課變得輕松有趣,使學員能愉快的掌握內容? ·培訓說起來容易,做起來很難,怎樣才能有效的安排內容和素材,清晰生動的呈現出來? ·培訓進行時,遇到冷場,“問題”學員,困難狀況該怎么辦? ·如何開發標準化的課程,不斷積累和豐富培訓內容,使培訓變的更輕松? 針對以上困惑,“TTT培訓師的培訓”將給您滿意的答案,我們的課程將給予學員更多課堂上學以致用的的時間,有效幫助學員完成從知到行的轉變,相信將使您受益匪淺!
課程大綱: 講師角色與定位/講師素質與技能要求 成人學習心理/成人學習特點 教學輔助設備使用技巧 投影儀/電子教鞭 白板(板書技巧) 海報架
PPT制作技巧 基本技巧 頁面動畫 定位/指針 放映模式 雙屏模式
非語言使用技巧:手勢、眼神、微笑
專題訓練一: 根據講師給出的主題進行表達訓練 準備階段:個人準備 展示階段:上臺演示 錄像回放階段:真實再現 點評階段:互評+講師點評 個人記錄自身需重點改進的問題 該階段重在點評緊張情緒和肢體語言表達技巧。
結構化的開場白 讓人印象深刻的自我介紹 導入主題的六大手法 有效的結束語 開講、結束注意事項
專題訓練二: 根據指定主題進行結構化開場訓練 準備階段:個人/小組準備 展示階段:上臺演示 點評階段:自評+互評+講師點評 個人記錄自身需重點改進的問題 該階段重在點評讓人印象深刻的個人介紹和導入主題的技巧。
課堂溝通互動技巧 常用提問方法 解答問題的步驟 傾聽時的注意事項 及時反饋的作用 常用場控技巧 常見負面現象 負面效應排除
專題訓練三: 根據指定主題進行溝通互動訓練 準備階段:個人/小組準備 展示階段:上臺演示 點評階段:自評+互評+講師點評 個人記錄自身需重點改進的問題 該階段重在點評課堂溝通互動技巧。
講師介紹:楊老師 教育及資格認證: 高級培訓師、AITA美國訓練協會PTT職業培訓師、AACTP美國培訓協會TTT認證導師 講師經歷與專長: 楊老師曾任聯想、茂業百貨、富士康等多家外資制造業、國內零售業、傳媒行業公司培訓總監,曾獲得國家注冊企業培訓師,國家職業資格工作網的培訓師認證, 楊老師結合自己10年多年的專職培訓工作的實戰經驗, 精心設計適合企業發展和管理的精品課程,有:《高效執行力》、《MTP-管理才能發展訓練》、《打造高績效團隊》、《打造卓越中層管理者》、《TTT-培訓培訓師》等管理類課程。 培訓客戶與培訓風格: 楊老師曾培訓多家知名企業,比如:移動、電信、聯想等多家集團企業以及下屬多家分公司、飛亞達表業、重慶農商行、南昌建行、大亞灣核電站、深圳郵政、A8音樂、美的、山西證券、可口可樂等多家公司,楊老師擁有深厚的理論基礎和實戰經驗,授課經驗豐富,課程中運用企業的真實案例,討論和分析,精辟生動,即學即用,能夠深入激發學員的學習興趣,深得學員的一致好評! |