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“IT項目管理最佳歷程”高級研討班(北京)

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企業培訓網     (本課程全年循環滾動開課,如遇開課時間或者地點不合適,您可以撥打010-62278113咨詢最新時間、地點等培訓安排。本課程亦可以安排企業內訓,歡迎來電咨詢相關事宜!)

時間地點:2011年5月13-15日  北京
培訓費用:3280元/人(費用包含資料,文具,午餐,點心)
課程對象:
1. 涉及各類IT項目(系統集成項目、軟件開發項目、信息系統實施與維護項目等)的項目經理、部門經理、技術經理、項目核心成員;
2. 參加過項目管理基礎知識培訓,或者剛剛獲取PMP資格認證,準備在項目管理實踐環境中大顯身手者;
3. 有一定項目管理實踐經驗,需要進一步系統化提高項目管理實踐技能,以期在短期內使自己的職業躍上一個新臺階者;
4.諸多項目績效平平、項目團隊成員積極性不高、項目經理顧此失彼、銷售人員和客戶怨聲載道,需要迅速整體提高內部項目管理水平、提高項目管理執行績效的公司。

收益與特色:
系統地學習IT項目經理在售前,計劃,執行與收尾等不同階段的項目管理活動,并以專題研討和案例分析的形式就IT項目成本估算與報價,項目計劃制定,IT項目風險與應對,項目組團隊沖突,項目驗收難題,項目執行控制,項目績效等方面進行了深入的分析和討論,直接傳授IT項目規范性的流程和管理,提升IT項目經理的管理和執行能力。

·與知名IT企業資深項目經理面對面交流,現場分享IT項目管理最佳經驗
·獲取知名IT企業整套成熟的項目管理文件與模板,讓您的項目走上最佳歷程
·獲取PMI認可的21個PDU

·實戰:以IT項目實際歷程為主線,講解IT項目管理活動與難點
·品牌:知名項目管理專業組織PMU與著名講師聯合打造品牌課程
·成熟:課程經過近20次的公開課和內訓課的演練,課程內容和形式成熟

講師介紹:許江林
許江林女士1991年上海交通大學畢業,2000年加入中國惠普有限公司,一直致力于項目管理領域的工作與研究,期間她成功帶領了諸多信息系統(IS)項目的順利實施,涉及政府部門、制造業、電信業等多個領域。在加入惠普公司之前,許江林女士在任職于海爾集團項目規劃發展中心任職5年,在朗訊(中國)公司任職5年,期間擔任高級項目經理職務,參與了中國聯通長途電話網絡建設,國家信息中心信息系統建設等大型信息系統項目的管理工作,并得到客戶高度評價。
許江林女士長期從事政府、電信方面系統集成項目管理工作,在IT信息系統實施和集成方面的經驗十分豐富。
許江林女士于2000年獲取國內首批PMP資格認證,之后開始了項目管理培訓工作。到目前為止,先后為近十個考前培訓班提供過項目管理知識體系基礎培訓,為數十家國內知名企業提供過項目管理實踐內訓。從2005年起許江林女士以《IT項目管理最佳歷程》一書為藍本,創造了品牌課程—“IT項目經理最佳歷程”高級研討班,得到了各界同行的肯定,截止目前已經舉辦近20期。
2002年,許江林女士參與翻譯并出版了《可視化項目管理》一書;2003年,參與翻譯并出版了《懷德曼項目管理詞匯手冊》;2004年作為合著者出版了原創書籍《IT項目管理最佳歷程》并數次再版。同時,許江林女士還在《中國計算機報》、《項目管理技術》、《商學院》等專業刊物上發表過多篇項目管理文章,并且擔任項目管理者聯盟高級顧問,為眾多項目管理同行提供項目實施過程中的問題解決方案咨詢。
許老師曾為太平洋保險集團IT部、方正國際、中國銀行軟件開發中心、北京NTTDATA數據、中國電子口岸數據中心、首都機場、高陽圣思園、長城寬帶、北京萬維易化、寶鋼集團、靈圖軟件、藍拓撲電子、山東泰華電訊等上百家單位提供培訓。

【課程大綱(3天)】

第一天 上午9:00到12:00 下午13:30到17:30

單元一:組織中的項目管理
1.組織中項目管理職能如何設置
2.項目管理辦公室的職能介紹
3.項目經理技能要求

單元二:定義階段
1.項目論證過程概述
2.項目目標包含哪些方面
3.如何才是一個合格的項目目標
4.項目目標確定的過程
5.項目章程發布和項目經理的任命
案例分析:STAR項目的目標確定分析

單元三:計劃階段
1.組建初始項目團隊編制項目管理計劃
2.項目生命周期模型的選擇和使用
3.結構化的項目范圍說明書
4.項目工作分解結構圖和分解技術
5.項目網絡圖和項目進度計劃編制
6.項目人力資源計劃編制OBS和WBS的對照
7.項目預算分析和項目S曲線編制
案例分析:STAR項目范圍計劃/進度計劃/成本計劃編制和分析

第二天 上午9:00到12:00 下午13:30到17:30

單元三:計劃階段
8.項目關系人分析和項目溝通計劃編制
9.項目風險識別/風險分析和風險應對計劃編制
10.項目管理計劃(PMP)的整合、評審和發布
案例分析:STAR項目風險分析和應對

單元四:執行階段
1.項目團隊管理
a.項目實施團隊的組建
b.團隊發展的四個階段
c.組建高效團隊的方法和技術
d.項目經理應采取的領導風格
2.項目經理的Routine Job
a.項目計劃的持續分析和下達
b.項目狀況的持續跟蹤和分析
c.項目狀況評估:掙值分析和關鍵路線法
情形模擬:STAR項目中團隊成員的管理

第三天 上午9:00到12:00 下午13:30到17:30

單元四:執行階段
3.項目執行過程中的問題解決和決策
a.問題識別和定義
b.問題原因分析
c.問題解決措施確定
d.問題解決結果的跟蹤
e.把問題消滅在萌芽和未萌芽狀態
f.問題升級流程
4.有效管理項目需求的持續變更
a.需求變更管理流程
b.持續需求變更管理矩陣
c.降低需求變更對項目節奏的干擾
5.項目經理的溝通技巧
a.項目過程中的沖突的解決
b.有效和項目關系人溝通,獲取支持
6.管理項目驗收
案例分析1:STAR公司項目執行中出現的問題分析和解決
案例分析2:STAR項目臨近尾聲時,客戶提出了新的需求變更…分析和決策

單元五:總結階段
1.項目績效的評估
2.項目經理和項目成員的評估
3.項目對組織整體水平提高的貢獻=

【報名咨詢】

    聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    聯 系 人:李先生   陳小姐

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

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 學員信息(三人以上報名請下載培訓報名表):
 姓 名  職 務  電 話  手 機  E-mail
         
         
         
 備 注——
 1、收到貴公司報名信息后,我們將第一時間和貴公司參會聯系人進行確認。
 2、開課前兩周,我們將為貴公司發送《培訓確認函》,將培訓地點交通路線及酒店預訂、培訓報到指引等相關事項告知與您。
 3、本課程也可以安排培訓講師到貴公司進行企業內訓,歡迎來電咨詢及預訂講師排期。
 4、聯系咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;郵件:71peixun@163.com。
   
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