【培訓(xùn)安排】2013年10月19-20日 廣州 【培訓(xùn)費用】4200元/人(含培訓(xùn)費、教材、中餐、茶點、發(fā)票、合影等) 【招生對象】總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監(jiān)級、部門經(jīng)理級以上領(lǐng)導(dǎo)者
【培訓(xùn)大綱】 一、領(lǐng)導(dǎo)力能夠修煉,需要科學修煉 (一)領(lǐng)導(dǎo)力能夠修煉 (二)領(lǐng)導(dǎo)力是一門藝術(shù) (三)領(lǐng)導(dǎo)力的提升需要科學修煉 二、國外關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力修煉的最新研究 (一)十位大師的經(jīng)典論述 1 領(lǐng)導(dǎo)做的四件事 2 領(lǐng)導(dǎo)五大實踐 3 領(lǐng)導(dǎo)十項行為 4 領(lǐng)導(dǎo)變革的八個重點步驟 5 領(lǐng)導(dǎo)力的五項戰(zhàn)略原則 6 五級領(lǐng)導(dǎo)力 7 第五級領(lǐng)導(dǎo)力的四特征 8 真誠領(lǐng)導(dǎo)的特質(zhì) 9 學習型組織的五項修煉 10 教導(dǎo)是領(lǐng)導(dǎo)力的核心 11 改變心智的七個要素 12 領(lǐng)導(dǎo)力與人生 (二)十位大師的兩點共識 (三)十位大師強調(diào)的八項行為 三、全球化背景下的中國企業(yè) (一)全球化背景下的中國企業(yè) 1 經(jīng)濟快速增長 2 多種所有制并存 3 積極探索融入全球經(jīng)濟 4 企業(yè)道德責任充滿不確定性 (二)全球化背景下的中國“人” 1 國內(nèi)外典籍對人的認識和分析 2 人的重要性和復(fù)雜性 3 多種文化沖撞下的中國人 4 重塑中國職場的道德架構(gòu) 四、全球化時代的中國式領(lǐng)導(dǎo)力修煉 (一)以自我設(shè)計為基礎(chǔ) 1 自我設(shè)計的目標 2 領(lǐng)導(dǎo)力鉆石模型 3 哈佛模式:自我設(shè)計的最佳選擇 (二) 以集成理論為指導(dǎo) ·集成經(jīng)營的內(nèi)涵 ·集成商的內(nèi)涵 ·集成經(jīng)營——現(xiàn)代跨國公司發(fā)展的范式 ·全球戰(zhàn)略、經(jīng)營方式、組織管理的集成創(chuàng) (三) 以價值管理為關(guān)鍵 ·價值管理的內(nèi)涵 ·創(chuàng)新贏利模式 (四)以人力開發(fā)為核心 ·轉(zhuǎn)型體制下人力資源的聚合和開發(fā) ·轉(zhuǎn)型體制下人力資源激勵的探索與創(chuàng)新 (五) 以跨文化溝通為紐帶 ·文化差異的例子 ·八大文明的特征 ·中西文化的比較 ·完美溝通成就完美結(jié)果 (六)以風險管理為主軸 ·對危機的新認識 ·對危機管理的新認識 ·從容避險的新方法 (七)以自我超越為目標 ·領(lǐng)導(dǎo)加強自我管理的有效方法 ·領(lǐng)導(dǎo)自我超越的途徑
培訓(xùn)講師:出惠耕老師 高端領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)御老師、精通企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)管理、精通企業(yè)戰(zhàn)略管理 教育經(jīng)歷: 出惠耕老師,1965年出生于福建廈門,廈門大學畢業(yè),電氣工程專業(yè),廈門大學MBA。 工作經(jīng)歷: 1.國內(nèi)XX大型著名電器制造集團(2010年至今)總經(jīng)理 2.福建宏發(fā)電聲股份集團(全球16家全資和控股子公司)(3年)總裁特別助理兼半導(dǎo)體事業(yè)部總經(jīng)理 3.佛山市奧格威電器制造有限公司(美的集團關(guān)系企業(yè)) (5年)總經(jīng)理 4.浙江卓力電器集團(寧波最大家電制造集團 員工7000人)(2年)副總經(jīng)理 5.臺灣燦坤電器集團(全球最大小家電制造集團,全球員工24000人)(14年)事業(yè)部部長/資深經(jīng)理/事業(yè)部總經(jīng)理 燦坤學院 高級講師 出惠耕老師26年國內(nèi)外知名大中型企業(yè)任要職,長期從事制造業(yè)營運管理與企業(yè)經(jīng)營管理工作,其中擔任總經(jīng)理職位超過12年(幾千人的大中型集團企業(yè)總經(jīng)理),是企業(yè)的一把手,統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)全局,統(tǒng)御企業(yè)各部門主管(部門經(jīng)理、總監(jiān)及副總經(jīng)理),全面負責、主持公司的日常經(jīng)營管理工作。 老師優(yōu)勢: 12年以上的總經(jīng)理職位,任職期間,與國內(nèi)外幾家知名企業(yè)的董事會打了十幾年交道,成為企業(yè)的核心骨干與領(lǐng)導(dǎo)班子,站得高,看得遠,只為企業(yè)解決核心問題,是企業(yè)的問題解決專家。 出惠耕老師自從擔任燦坤學院(臺灣燦坤電器集團)高級講師以來,至今已有15年的授課經(jīng)歷,具有非常豐富的授課經(jīng)驗與授課技巧,為全國各大中型企業(yè)解決了諸多核心問題,是企業(yè)值得首選的集團高端實戰(zhàn)導(dǎo)師。 服務(wù)客戶: 廈門信得通科技集團有限公司,廈門新技術(shù)集成有限公司,浙江慈溪高利達電器有限公司,臺灣路達工業(yè)有限公司、臺灣艾美凱儀表公司、泰國德大食品有限公司、廈門格美粉末有限公司、安溪聚豐工藝品有限公司、泉州萬家美針織(泉州)有限公司、浙江永康市易力車業(yè)有限公司、中國寧波五洲星集團有限公司東風汽車、燦坤家電集團、卓力電器集團、奧格威電器制造有限公司、宏發(fā)電聲股份、兆碁電器有限公司、宇峰電熱集團公司、兆麒電器有限公司、廣東科旺集團、奧克斯集團、徐工集團、伊利集團、南風集團、四川長虹、安徽華光玻璃集團公司、瓦房店軸承集團、森源酒店家具集團、富寶集團、中國鋁業(yè)股份有限公司、中通客車控股有限公司、太陽誘電集團等。 |