一、課程特點與收益
本課程設計了先進的職業理念，借鑒了國內外500強企業的先進管理經驗，經過系統的理論培訓來提高員工的職業素養水平，同時也總結了成功的工作經驗、案例，使員工的職業素養能夠實實在在的更上一個層次。通過本課程的學習，學員能夠：
1.了解先進的職業理念及提高協作意識
2.提高質量意識、安全意識，理解自身應承擔的質量責任和要求
3.提高受訓者的責任心、團隊合作意識
4.提高團隊的戰斗力，提高員工的向心力
5.提高員工的服從意識，配合管理者完成任務
二、課程大綱
第一章：認識我們的工作
1.工作機會
2.珍惜現在
3.盡職盡責
4.沒有借口與立即行動
5.點燃你的激情
6.個人成功
7.與企業共命運
第二章：員工的責任與素養篇
1.人才
2.職業化
3.積極的心態
4.重新認識我們的工作與機會
5.對待企業的正確態度
6.跳槽
7.思考我們的價值和意義
8.我們在家庭、在企業、在社會中必須承擔責任
9.人際關系
10.企業生存能力
11.職業操守
12.生涯規劃
第三章：質量意識
1.質量意識
2.剖析質量定義，認識自己應該承擔的質量職能
3.外派員工
4.認識顧客期望與顧客感知質量
5.質量管理體系與其他管理體系概述
6.質量管理工具認識
第四章：安全意識與成本意識
1.安全生產
2.安全生產的個人行為與勞動防護
3.不安全現狀和不安全行為大掃描
4.安全事故
5.生產過程中的成本控制
6.其他成本認識
第五章：執行力與團隊協作
1.認識團隊
2.定位個人責任
3.構建成功團隊的五個階段
4.團隊建設中發揮個人能力應把握的原則
5.定位自己的角色
6.員工執行力
7.員工在團隊中的六大誤區
8.團隊員工的幾大戒律
三、培訓對象：
新畢業人員、新員工、各部門一線員工、各級管理人員等 |
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