作者簡介：彭小東,男,出生于70年代,新聞學士,MBA畢業,資深廣告,傳媒人;知名培訓師,主要講授成功銷售,市場營銷,職場人心態,創業并不難等,講課風趣幽默,深入淺出,實用性大;有八年的實際銷售工作經歷,曾做過記者,編輯,廣告業務員,副總編,媒體銷售,策劃等工作;2003年創辦東方神鳥傳媒機構董事長兼總經理,兼任三友集團副總裁,成都電臺FM94.文化休閑頻率(飛揚之聲)營銷總監
*性格決定命運．氣度決定格局
*細節決定成敗，態度決定一切
*思路決定出路， 高度決定深度
*格局決定結局
思想決定一切(播種正面積極的思維，才會收獲健康成功的人生；一種良好的心態．比一百種智慧強）
思想決定一切!
*現在企業都在做培訓,拼命的教導,其實現在人缺少的不是知識和技能,而是心態.因為知道不等于做到.在一個公司里面,有四種人:一是心態好能力高,這種人我們叫做精品
*二是能力差心態壞,這種人我們叫做廢品
*三是能力差心態好,我們叫作半成品
*四是心態壞能力高
*,這種是毒品所以在拼命學習提高自己能力的同時不要忘了心態和能力一起提高.這樣才會成就平衡圓滿的人生。以下是我的心得,在對于大學生畢業訓練和企業新人培訓的時候經常和別人分享。有些觀點是別的老師的東西,在此也拿過來分享一下.我想他們是不會介意的。
一歸零心態
*所謂歸零,就是完全放下自己.在這個世界上,有三種人:
*第一種人是活在過去.這種人開口要講的話是”我在學校那時候…….我在原來的公司……我們那時候……..想當年我可是…..等等諸如此類的言語.最大的特點是拿原來拿昨天和今天來比較.沉浸在過去不能自拔.念念不忘,不堪回首,特別是失戀的人,跳樓上吊,要死不活的。就是不能很快的放下自己.我原來到青島的分公司去做檢查的時候,就有這樣的一個會計,她原來在濟南的一個很出名的大超市做會計,當我一說她的缺點的時候,她就總是說我:我在***超市的時候不是這樣的…… 我就很快的告訴她,你現在是在****集團,不是***超市.給你一星期的時間適應. 后來她就很快的轉變了思想.經驗固然是好事,是財富,可以避免一些彎路和損失.但對與剛進入公司和剛走出校門的弟弟妹妹們來說,要注意這一點.放下自己.特別是在我們做培訓的時候,很多人都是抱著挑剔的心態去上課,他們談的最多的是和以前的培訓做比較.到最后竟然不知道今天培訓的是什么。有一個秀才,博學多才,懷才放蕩.一日聽說某山上的寺廟里有一得道高僧,便去論學比道.進門便道: 大師啊,聽說你是得道高僧,通古論今,博學善辯,能度人邪惡,除人心魔,學生不才,愿來請教一二.那大師淡然笑之,吩咐小和尚上茶,并親自倒茶.那秀才傲然注視,很快茶溢,秀才說: 大師,茶滿了.大師還是淡然笑之,繼續倒茶,茶水很快從桌子上流到了地上……這時秀才起身,深鞠一躬說:多謝大師,我懂了。然后回家,潛心修學。
*什么是理想，理想是可以實現的，并不等于幻想，夢想是心妄想，你連一個普通的職員都做不好，請問你能做一個中國最優秀的ＣＥＯ，理想也由于時代不同而變化．如以前萬元富都很少，可現在流行百萬才起步，千萬剛好夠，億萬才算富，你有資格嫁給一個有錢人
*第二種人是活在未來,他們始終相信明天會更好。把所有希望寄托明天。殊不知’明日復明日,明日何其多’.在無窮盡的幻想中葬送了自己的青春.有句話說：人因有理想而偉大,別忘了理想因行動而偉大,而行動因堅持而成功,我們每個人都有偉大的人生目標,但是要清楚,你的目標是一面旗幟還是一張地圖。很多人一想到自己的理想將熱血沸騰,一出門就一動不動。
*所以要問自己三個問題 :
* 1.我想做什么 ?
* 2. 我能做什么 ?
*3.我該做什么?
*把自己一步步的進行規劃,踏踏實實的走好每一步,所有成功的人,無不是靠自己的努力一步一個腳印慢慢開拓出來的。
*例如： 一天,一只繭上裂開了一個小口,有一個人正好看到這一幕,他一直在觀察著,蝴蝶艱難得將身體從那個小口中一點點的掙扎出來,幾個小時過去了……接下來,蝴蝶似乎沒有任何進展.看樣子它似乎已經竭盡全力,不能再前進一步了…….這個人實在看的心疼,決定幫助一下蝴蝶:他拿來了一把剪刀,小心翼翼地將繭破開.蝴蝶很容易地掙脫出來.
*但是她的身體萎縮。很小,翅膀緊緊得貼著身體……他接著觀察,期待在某一時刻,蝴蝶的翅膀會達開并伸展起來,足以支撐它的身體,成為一只健康、美麗的蝴蝶…… 然而,這一刻始終沒有出現!實際上,這只蝴蝶在余下的是都極其可憐的帶著萎縮的身子和癟塌的翅膀在爬行,它永遠也沒能飛起來……有時候,在
*我們生命中需要奮斗乃至掙扎。如果生命中沒有障礙，我們就會很脆弱。我們不會象現在那樣強健，我們將永遠不能飛翔……
*第三種人是活在今天，也就是珍惜當下，在這個世界上有一樣東西我們誰都不能控制.那就是時間，也就是緣分,就是機會。大家想想我們一路走來,擦肩而過的有多少人?所有的同學，所有的同事,所有的朋友,所有愛你的，所有你愛的，有多少?而他們現在在哪里?
*我們曾經錯過多少?而又正在錯過的有多少?你翻開手機看看,除了你和他(她_)的那些廢話外，你每天能給多少不同的朋友聯系?有多少電話好久沒有打過了? 如果你看到這里就要離開的話，那你就又錯過了一個機會-----這是我曾經多年的思想，如果有一句能引起你的共鳴，那就足夠了.所以的昨天從現在結素，所有的明天從現在開始,昨天是發票，明天是支票，支票不是現金,要兌現才可以用，只有今天才是鈔票,現金.正確面對條件，正確面對家庭,正確面對自己，正確面對工作.我們無法改變天氣，但可以選擇穿衣,正確面對榮譽，勇于放棄，正確面對磨礪,成功者只是爬起來比倒下去多了一次。
二.學習的心態
* 具有機構調查,在這個世界上每天產生的信息要一個人學1100年才能學完，并且知識又在以40%的年淘汰率更新，將來的機會是屬于會學習的人。有句話說: 成功代表過去，能力代表現在,而只有學習才能決定將來。從國家到企業，從團隊到個人。都拼命的在學習，在充電。于是報班，買書，拜師……結果到最后把自己學的四分五裂的。 所以就出現了學習的誤區 ： 學不完、學不全、學不透。
所以學習要找到自己的方法。特別是離開學校以后,更要注意學習的方法。因為已經沒有了學校的氛圍和環境，時間。所以就要用成人的學習方式。我的學習心得六個字:讀書、讀事、讀人。讀書可以增長知識，有的人為什么老是看不開，經常抱怨？就是因為他的知識少，很多事情不知道造成的。古代不是就有：讀萬卷書不如行千里路。因為
*這是一個實踐的過程。最重要的是讀人，這是學習的最高境界。李世民曾說：以銅為鏡，可以正衣冠；以人為鏡，可以知得失；以史為鑒，可以知興衰。有句話云：讀書破萬卷不如行千里路，行千里路不入閱人無數。閱人無數不如名師點悟。
三.創新的心態
* 這個世界上唯一不變的就是變！變著通，痛則達。特別在競爭激烈的今天。要時刻站在時代的前沿。有些人經常看一些電視劇，電影，哭哭啼啼，打打殺殺現在的電影，電視劇＜＜都是愛情惹的禍＞＞，＜＜中國式離婚和結婚＞＞．＜＜拿什么拯救你我的愛人＞＞．要不就是＜＜錯愛＞＞．＜＜離婚了，就別再來找我＞＞＜＜天國的嫁衣＞＞．＜＜今夜請將我遺忘＞＞．我腦老袋有問題離婚了還要來找你，我周圍都有很多的朋友。就是工作再忙也要看新聞，看廣告，看法制等能反映社會，反映市場情況的節目。當然這也是個人習慣和愛好不同，我想說的是不要讓自己和社會脫節。（跟著好人學好人．跟著巫婆學裝神，要成功就要跟成功者在一起）
*我在很多次培訓當中都要做一個調查，很多的歌星，影星幾乎都知道（當然是年輕人），而許多著名的企業家，我們現在走的路上的老前輩，竟然知道的寥寥無幾。創新的基礎是知識，是見識。
*制度創新經典小故事
*
*老張和老李一人出一百塊錢買了一個蛋糕，老張說我來切，老李怕他切得不公平，就找了三個朋友，第一個是搞政治思想工作的，他對老張說，你要提高你的道德素質，不可以權謀私。第二是搞技術的，老李，你好好把這個面積測定一下，再考慮這個蛋糕做得均勻度，好好算好，通過優化計算，選擇切入的面。第三是制度經濟學的，不用費事，老張你切，切完以后，老李先挑，保證它會盡量切得公平。
*
*制度創新是技術創新和管理創新的基礎。所以我們現在特別注意制度創新
*四.付出的心態
*（你付出了什么，你就將得到什么，上天是公平的）
* 人都怕失去，沒有人不想得到。關鍵是要先付出。林偉賢老師說過一句話：人生是算總帳的過程，不要計較眼前的得失。當你成功的時候，老天會把你的一切都還給你。放眼開去，這一條路那么漫長艱辛，能時時付出，不計得失，難能可貴。這一定要有大智慧，或有佛家的寬容大度。有一個年輕人，那一年他十六歲，由于電擊昏倒。當他醒來的時候發現自己的一只眼睛，兩條胳膊，一條腿全部沒有了，從那一年開始，他開始用嘴咬著畫筆畫畫。二十八年后的今天。他成為了臺灣口足畫家協會的主席。他就是謝坤先生。當 別人問他： 謝先生，你認為什么樣的人生才是最有價值的人生？他說： 能夠為別人服務的人生才是最有價值的人生。
*我們一直都在期待生命中有貴人的出現，其實我們自己就是別人生命當中的貴人。
*五.老板的心態；
*我講一個笑話，我一直在探討并培訓國人的講話藝術和技巧，當你是一個普通的職員，你說我們的企業或產品三年以后做完全中國，五年走出亞洲，七年以后走向世界，整個地球村都是我的，請問可能嗎？如果你已經是一個上千萬的企業家我認為還是有可能的，老板是視工作為終生事業．而員工是視工作為賺錢的手段，這就是區別：
* 如果公司是十層高的樓，那么老板站的位置是樓頂，副總在八樓，經理在六樓，主管在三樓，員工在一樓和地下室。那么作為員工的有沒有老板的境界和思維，能不能站在老板的角度去考慮和處理問題，能不能把公司當成自己的事業來做。
*有一次去肥城做培訓，那個酒店有這樣一句話：做的對的是工作，做得好的是事業。我很有啟發。關鍵是他們能不能那樣去思考。做到。我第一個創立的廣告公司有十幾個業務員，有一次我看到垃圾簍里有一張我們公司的宣傳單，好好的給團在了一起，上面密密麻麻的，當時我就拿出來召集他們，問他們誰知道這張單頁值多少錢？除了財務竟然誰都不知道。我當時就告訴他們。這張單頁是一毛二。雖然不值錢，但是這是一種習慣。如果在自己的家里也這樣我不說什么，我只希望大家在你們家里什么樣到這里也就什么樣， 如果你在家里可以這樣拿著一毛錢畫畫扔掉那在這里也可以。在一個公司，除了老板別人不會考慮明天有沒有飯吃，不會考慮公司會不會倒閉。公司倒閉員工大不了換棵樹，而對于老板來說則是傾家蕩產。（老板是工作為終生事業，所以他能成功）
六.醫生的心態
* 這個現實競爭太殘酷，壓力太大，責任太重，有時真的讓我們喘不過氣來。常言道：人生在世，不如意十有八九。其實人都有情緒，都有苦難艱辛，都有不開心甚至痛苦迷茫的時候，而別人的勸慰其實是沒有什么用的，這時就要有醫生的心態來調整自己，我有一個在平安工作的朋友。老家是西北的，跑這么遠到成都，一個人要面對很多的艱難和無奈。他說她非常痛苦的時候就跑到醫院去，在那里看著一個個比她還要痛苦的人，就好到了一種心靈的失蘅。在每個人心底都有一個臨界點，當你的心情跌到臨界點的時候就會反彈起來，并且會產生強大的力量！（壓力太大，不是好事．如果不會把壓力變成動力，尋找一些解壓方式，壓力來自于責任，如婚姻和家庭，要學會化解壓力，解壓的方式有很多種，如聽音樂，旅游，看書，發泄，實在不行換個東家，人挪活，樹挪死！）
*
*七.共贏的心態
*（客戶為什么與你合作，不與他合作，你漂亮還是英俊）至少問三個為什么．就ＯＫ！）
人的成長是依賴－－獨立－－互賴的過程，最高的境界就是互賴，共贏。小成功靠自己，大成功靠別人（也就是團隊）。其實現在社會任何的成長和前進都離不開別人的支持。這會是人群居的組合。而“人”字結構也很奇特，一撇一捺。你我共同組成一個奇特的支撐體，少了誰都會倒下。一個人有他的價格和價值，價格是別人給的，但是價值是自己提升的。你希望自己值多少錢，就要讓自己具備多少價值。與人合作共贏的基礎就是你有多少能給別人的價值。
* 與人為善，成人達已！（ 故事 ）：
一只口渴的鴿子，看到廣告牌上畫著一杯清水，它不知道這只是一幅廣告牌，便迫不及待地振翅撲過去，重重地撞在廣告牌上，結果翅膀不幸折斷，摔在地上動彈不得，剛好一只狼從旁邊經過，把它給吃掉了。
（哲理）：
這個故事屬于企業戰略管理的范疇。
1995年，一位廠長考慮到廠里效益不景氣，決定帶領全廠職工全員皆兵地搞傳銷，通過關系鏈七彎八拐地找到李某，希望李某做他的下線。
李某問：“你們廠里是生產鋁制品的，怎么想到要整體去搞傳銷呢?”廠長說：“廠里效益不好，很多工人都幾個月領不到工資，我作為廠長；總得讓大家都有口飯吃呀。”
李某又問：“你認為傳銷能解決這個問題嗎?”廠長一副神往的態度：“(聽說)傳銷是最后一班致富快車，我們當然得抓住這個難得的機會。” 于是，李某給廠長講了上面這個故事。廠長聽完故事，莫名其妙地笑了一笑。 后來，李某與廠長通了一次電話。廠長幡然悔悟，說：“我就是那只撞成重傷的鴿子。只要來一只狼，你的那個故事就被完整地演繹了一回。”
可能這個廠長的故事比較特殊一點。但我們知道，類似的故事在中國企業中層出不窮。
八.責任的心態
每個人都是帶著責任來到這個世界上的。美國西點軍校的學員章規定：每個學員無論在什么時候，無論在什么地方，無論是否進行自己的私人活動，都有責任履行自己的職責和義務。這種履行必須是發自內心的責任感，而不是為了獲得獎賞或別的什么。
一個有責任感的員工，當他面臨挑戰和困難的時候，他會迸發出比以往強大若干倍的能力和勇氣，因為他知道，很可能因為他的懦弱而容納感企業承受巨大的損失，只有勇敢的面對，才能真正擔當起責任，不讓企業遭受損失。當你在為公司工作時，無論老板安排你在哪個位置上，都不要輕視自己的工作，都要擔負起工作的責任來。能力，永遠由責任來承載。而責任本身就是一種能力。認清責任，是為了更好的承擔責任。首先要知道自己能夠做什么，然后才知道自己該如何去做，最后再象我怎樣才能做的更好。責任和責任感是不一樣的概念。責任是對人物的一種責任和承擔，而責任感則是指一個人對待任務的態度。在一個企業里面，首先應該清楚自己做些什么。只有做好自己分內的工作，才有可能再做一些別的什么。工作無小事，認真對待每一件事都算是大事，固守自己的本分和崗位，就是做出了最好的貢獻。沒有哪一件工作是沒有意義的，每一個過程都成就了另一個過程，只有環環相扣，整體才會和諧美好。每人各就各位，努力盡責扮演好自己的角色，我們才可以順利完成一份共同的責任。所有的成功者，他們與我們都做著同樣簡單的小事，唯一的區別是，他們從不認為他們所做的事是簡單的小事。只要是自己的工作，就要徹底的對它負責任。職場容不得半點不負責任的人。無論做什么工作毛都要能沉下心來，腳踏實地的去做。一個人把時間花在什么地方，就會在那里看到成績，只要你的努力是持之以恒的。即使你的職業是平庸的，如果你處處抱著盡職盡責的態度去工作，也能獲得個人極大的成功。如果你想做一個成功的值的上司信任的員工，你就必須盡量追求精確和完美。盡職盡責地對待自己的工作是成功者的比備品質。
現在企業缺少的不是人才，而是敬業。敬業大于能力！！！五歲的漢克和爸爸媽媽哥哥一起到森林干活，突然間下起雨來，可是他們只帶了一件雨披．
*爸爸將雨披給了媽媽，媽媽給了哥哥，哥哥又給了漢克．
漢克問道：”為什么爸爸給了媽媽，媽媽給了哥哥，哥哥又給了我呢？”
爸爸回答道：”因為爸爸比媽媽強大，媽媽比哥哥強大，哥哥又比你強大呀．我們都會保護比較弱小的人．”
漢克左右看了看，跑過去將雨披撐開來擋在了一朵風雨中飄搖的嬌弱的小花上面．
這個故事告訴我們，真正的強者不一定是多有力或者多有錢的人，而是他對別人多有幫助．
責任可以讓我們將事做完整，愛可以讓我們將事情做好．
九.主動的心態
也就是積極主動，人的心態只有兩種，積極和消極。
心態有三個層次：心態，激情和信念。一個人要保持激情有活力，主要取決于他的信念，也就是前面說的理想。當理想成為信念的時候，這種積極的情緒才是持久的。激情的心態爆發狀態，信念是心態的最高境界你對生命的態度決定了生命對你的態度！保持一顆寧靜的心態，調整好自己的心態！雖然不可能樣樣順利，但是可以事事盡心。認真投入每一個角色。假如我是一顆流星，熱鬧感他留下光芒，假如我是一棵小草，讓他流下芳香馬斯諾說：思想決定行為，行為決定、習慣，習慣決定性格，性格決定命運。（播下一種心態，收獲一種思想，播下一種思想，收獲一種行為，播下一種行為，收獲習慣，播下一種習慣，收獲一種性格，播下一種性格，收獲一種命運），思想是基礎，同樣一件事，什么樣的思維決定什么樣的認知，認知反映行為，行為產生結果。有一
個大家都知道的故事：有一個秀才去趕考，做一怪夢，夢到他在墻上種白菜、下雨天他戴著斗笠還打著傘、他和他心愛的女孩躺在床上，赤裸著身體但是背對著背。秀才于是請人解夢，先生說你在墻上種白菜不是白費勁么，帶著斗笠還打傘那是多此一舉啊，你和那女孩背對著背，那不是沒戲么。秀才一聽于是回去收拾東西要回家，店主說大考在即，怎么要走啊，秀才于是把此夢說給店主。店主說 我也懂點此道，我給你解解看，你在墻上種白菜那不是高中么，有斗笠還打傘那是有備無患啊，你和那女孩光著身子背對著背，那不是暗示你翻身了么。秀才一聽，信心大增，于是安心付考，后得中探花。
在公司做事永遠記住比領導要求的多做一點，比標準在完美一點，不要等工作、等任務，要主動去發現，主動去做。任何事情都往積極的方面去考慮，當然也要做好反面的打算，這里主要強調的是積極主動的態度。（海爾強調的是相馬不如賽馬這個社會不缺人才，而缺發現人才的人）
十，務實的心態
* 要實實在在，不懂就問．不懂就學，不要眼高手低(認真做好每一件小事，每一個成功的人都是從小事做起，把一件小事做到極致，如體育明星劉翔就是把跨欄這一件事做好，做到第一名，他成功了嗎．請問？他有地位，財富，名利嗎？如歌星你只要把歌唱好，就像武林高手要立足江湖就要有絕招，練刀就要把到練精，練劍就要把劍練好，執行在于細節！＜＜別著急吃你的棉花糖》
*
* [美]喬基姆·德·波薩達 我出生時家境富裕，但童年時家里變得一貧如洗。在我成長的過程中，我對失敗的危險性的認識要比對成功之道了解得多。我父母在中年時變得一無所有，盡管他們又恢復了過來，卻再也沒有了對未來的美好憧憬。而他們的恐懼對我造成的影響，比他們的成功對我的影響還要大。這些恐懼促使我下定決心要在金融界獲得成功。我成為一個有感染力的演說家，曾經以寶貴的成功原則鼓舞了數以千計的經理人和專業人士去實現其目標。但我當時沒有意識到，我忽略了成功等式中十分重要的一部分。 此后，我讀了關于“棉花糖實驗”的書籍，它永久地改變了我的人生—也將改變你的。有什么樣的思考方式就有什么樣的人生；（不掃一屋，何以掃天下，）有個玩笑講夫妻之間開玩笑，老公說：在家里所有的小事都歸我老婆管，我只管大事，但從結婚到現在我們家里從沒發生過大事，也因此我也就沒有管過事，不是我不想管，而是沒有給我機會，你們說我委屈嗎？你們說他的思考方式正確嗎？
*十一，空杯心態；
* 要能容人，．裝下新的知識和東西，要吸收別人的優點和先進的東西大家都知道我們在學ＭＢＡ有一個關于時間管理的案例，首先是清空，水，沙，石子，誰先裝，肯定是先裝石子，有一個博士分到一家研究所，成為學歷最高的一個人。
有一天他到單位后面的小池塘去釣魚，正好正副所長在他的一左一右，也在釣魚。
他只是微微點了點頭，這兩個本科生，有啥好聊的呢？
不一會兒，正所長放下釣竿，伸伸懶腰，蹭蹭蹭從水面上如飛地走到對面上廁所。
博士眼睛睜得都快掉下來了。水上飄？不會吧？這可是一個池塘啊。
正所長上完廁所回來的時候，同樣也是蹭蹭蹭地從水上飄回來了。
怎么回事？博士生又不好去問，自己是博士生哪！
過一陣，副所長也站起來，走幾步，蹭蹭蹭地飄過水面上廁所。這下子博士更是差點昏倒：不會吧，到了一個江湖高手集中的地方？
博士生也內急了。這個池塘兩邊有圍墻，要到對面廁所非得繞十分鐘的路，而回單位上又太遠，怎么辦？
博士生也不愿意去問兩位所長，憋了半天后，也起身往水里跨：我就不信本科生能過的水面，我博士生不能過。
只聽咚的一聲，博士生栽到了水里。
兩位所長將他拉了出來，問他為什么要下水，他問：“為什么你們可以走過去呢？”
兩所長相視一笑：“這池塘里有兩排木樁子，由于這兩天下雨漲水正好在水面下。我們都知道這木樁的位置，所以可以踩著樁子過去。你怎么不問一聲呢？”
學歷代表過去，只有學習力才能代表將來。尊重經驗的人，才能少走彎路。一個好的團隊，也應該是學習型的團隊。
十二．成長的心態；
* 要不怕出丑，做事情要搶著做，成長就是出丑，出丑就是為了成長不要怕失敗，成功者永不放棄，放棄者永不成功，每個人都會失敗，失敗并不可怕．可怕的是，失敗一定要檢討，成功一定有方法，失敗一定有原因，就像小孩一樣，請問各位，你們開始學步的時候，難到沒有摔倒嗎？競爭的心態
* 要不斷的充實和完善自己，給自己制定一個競爭策略和戰略規劃，適者生成，不適者淘汰，這是很正常的自然規律，請問，在自然界在森林里．狼吃掉了羊，有人同情羊嗎？所以本事從小就要練．就像狼一樣從小他們的母親就要教他們本領，并且當作游戲玩！有這樣一個競爭的故事：
*
* 一只野狗在追一只小兔子，野狗使勁追，小兔子使勁跑，但最終野狗也沒追上小兔子。
小兔子回到家，對其母說：“今天有一只野狗追我。”
母兔問：“追上了嗎？”
小兔子回答：“肯定沒追上了，它怎么能追上我呢？那只狗只是為了一頓飯在追我，而我卻是為了一條命在跑啊。”
*在這個社會里，每個人每天都要面對著很多的競爭，承受著很多壓力，想在競爭中生存，你就得有一種比別人更強烈的競爭意識和危機感，能夠承受著更大壓力。這樣才可能有機會保命，才可能有機會出擊……
十三．競爭的心態
* 要不斷的充實和完善自己，給自己制定一個競爭策略和戰略規劃，適者生成，不適者淘汰，這是很正常的自然規律，請問，在自然界在森林里．狼吃掉了羊，有人同情羊嗎？所以本事從小就要練．就像狼一樣從小他們的母親就要教他們本領，并且當作游戲玩！有這樣一個競爭的故事：
*
* 一只野狗在追一只小兔子，野狗使勁追，小兔子使勁跑，但最終野狗也沒追上小兔子。
小兔子回到家，對其母說：“今天有一只野狗追我。”
母兔問：“追上了嗎？”
小兔子回答：“肯定沒追上了，它怎么能追上我呢？那只狗只是為了一頓飯在追我，而我卻是為了一條命在跑啊。”
*在這個社會里，每個人每天都要面對著很多的競爭，承受著很多壓力，想在競爭中生存，你就得有一種比別人更強烈的競爭意識和危機感，能夠承受著更大壓力。這樣才可能有機會保命，才可能有機會出擊……
*十四．謙虛的心態；
* 任何事情都要謙虛，葡萄不熟才酸，人無知才傲要么有能力，要么有關系要么有能力（你如清潔工，門衛，老板要用他就有他的道理，我們不需要知道的就千萬不要去打聽，知道的越多，對你沒什么好處．每個人都有自己的秘密，該你知道的你才要知道嗎？否則死了，也不知道原因，可悲！（大家都知道江湖，都知道黑社會，不是如此嗎）
*春秋時期，孔子和他的學生們周游列國，宣傳他們的政治主張。
一天，他們駕車去晉國。一個孩子在路當中堆碎石瓦片玩，擋住了他們的去路。孔子說：“你不該在路當中玩，擋住我們的車！”。孩子指著地上說：“老人家，您看這是什么？”孔子一看，是用碎石瓦片擺的一座城。孩子又說：“您說，應該是城給車讓路還是車給城讓路呢？”孔子被問住了。孔子覺得這孩子很懂得禮貌，便問：“你叫什么？幾歲啦？”孩子說：“我叫項橐，7歲！”孔子對學生們說：“項橐7歲懂禮，他可以做我的老師啊！”
*
十五．合作心態；
* 現在注重的是團隊精神
*要有狼性合作精神，我們要學習狼的合作精神，狼的偉大在于團隊合作精神，（一個中國人是條蟲，十個中國是條龍，）更何況每個人都有自己的長處，欣賞一個人就是欣賞一個人的長處，特別是企業的管理者更要注重合作精神＜＜西游記＞＞中的唐僧師徒四人就是一個很好的合作團隊唐僧是最好的ＣＥＯ他們有一個到西天取經的目標
*我最近在看一本書＜＜感謝仇人＞＞其中有幾句話與大家共分享，
* １．感謝絆倒你的人，因為他助長了你的堅韌；２．感謝傷害你的人，因為他練就了你的精神，３．感謝拋棄你的人，因為他教會了你的勇猛，４．感謝欺騙了你的人．因為他贈加了你的浮沉；５．感謝鞭打你的人，因為他強化了你的才能；仇人是生命中一面自我反省的鏡子，仇人是生命中不可或缺的人性鬧鐘，仇人是最了解你弱點的人，因此，從一個角度來看，他們又是幫助你更清楚地了解自己弱點在哪里的貴人，感謝仇人就是力量，感謝仇人就是財富；有個外國老太來中國，她找了幾個中國孩子，讓他們做一個游戲，她把幾個栓著細線小球放進一個瓶子里，瓶口很小，一次只能容納一個小球通過。
她說：“這是一個火災現場，每個人只有逃出瓶子才能活下去。”
她讓每個孩子拿一根細線，時間開始了，只見幾個孩子從小到大，依次把小球取出來了。
老太很驚訝，她在許多國家做過這個實驗，但是沒有一個成功過，那些孩子無一例外地都爭先恐后地把細線拼命往上拉，導致最后一堆小球堵在瓶口……
這就是合作的力量啊巴爾扎克，世上所有德行高尚的勝人，都能忍受凡人的刻薄和侮辱，強者自言，越是有人打擊我，我就越堅強，越是面對毒的人，握越懂得感謝！不是因為有些事情難以做到，我們才失去自信，而是因為我們失去了自信，有些事情才顯得難以做到
十六.感恩的心態
* (日本人對桌子和板凳都要鞠躬，上班對企業徽標打卡都要鞠躬，感謝給的工作機會和提供的工作環境，工作條件）有一個天生失語的小女孩，爸爸在她很小的時候就去世了。她和媽媽相依為命。媽媽每天很早出去工作，很晚才回來。每到日落時分，小女孩就開始站在家門口，充滿期待地望著門前的那條路，等媽媽回家。媽媽回來的時候是她一天中最快樂的時刻，因為媽媽每天都要給她帶一塊年糕回家。在她們貧窮的家里，一塊小小的年糕都是無上的美味了啊。
有一天，下著很大的雨，已經過了晚飯時間了，媽媽卻還沒有回來。小女孩站在家門口望啊望啊，總也等不到媽媽的身影。天，越來越黑，雨，越下越大，小女孩決定順著媽媽每天回來的路自己去找媽媽。她走啊走啊，走了很遠，終于在路邊看見了倒在地上的媽媽。她使勁搖著媽媽的身體，媽媽卻沒有回答她。她以為媽媽太累，睡著了。就把媽媽的頭枕在自己的腿上，想讓媽媽睡得舒服一點。但是這時她發現，媽媽的眼睛沒有閉上！小女孩突然明白：媽媽可能已經死了！她感到恐懼，拉過媽媽的手使勁搖晃，卻發現媽媽的手里還緊緊地拽著一塊年糕……她拼命地哭著，卻發不出一點聲音雨一直在下，小女孩也不知哭了多久。她知道媽媽再也不會醒來，現在就只剩下她自己。媽媽的眼睛為什么不閉上呢？她是因為不放心她嗎？她突然明白了自己該怎樣做。于是擦干眼淚，決定用自己的語言來告訴媽媽她一定會好好地活著，讓媽媽放心地走……
小女孩就在雨中一遍一遍用手語做著這首《感恩的心》，淚水和雨水混在一起，從她小小的卻寫滿堅強的臉上滑過…… “感恩的心，感謝有你，伴我一生，讓我有勇氣做我自己……感恩的心，感謝命運，花開花落，我一樣會珍惜……”她就這樣站在雨中不停歇地做著，一直到媽媽的眼睛終于閉上……
我給孩子講完這個故事，發現她的小臉上已經掛滿了淚珠。她真的很傷心，不停地抽泣著。她說小女孩真可憐，她的媽媽真可憐。我不知道她能不能明白這首歌的真正含義，但是我相信到某些特定的時刻她一定會想起這首歌，想起這個小女孩，她會珍惜自己的生命，用一顆感恩的心去面對生命中的坎坷辛苦，無論多大的風雨，她都可以勇敢地去面對，永不放棄。這個世界太忙碌，也讓我們很少有時間能靜靜的品味自己。每天都身處在喧鬧的都市，處于不斷的挑戰、刺激與變化中，日復一日的打拼，讓我們感覺非常的疲憊。現在，將身上所有的負累和壓力全部卸下來，就好像在這大自然當中自由的行走，一起回頭看看自己走過的人生路。
*母親將我們帶到這個世界，慢慢的長大從只會啼哭的嬰兒，呀呀學語、姍姍學步，到活潑可愛的兒童，長成為風華正茂的少年、青年：我們長大了，從別人那里，知道了外面這個精彩的世界，你追隨了過去，在這個精彩的世界，你追隨了過去
*在這個光怪陸離的世界里，執著與奮斗地工作，隨著匆忙的人群一直向前走。你卻忽略了一件非常重要的事情，忽略了回憶，忽略了懷念，過去的一切我們似乎快要遺忘了！
* 還記得有聲嬰兒清脆的啼哭宣布一個新生命誕生的你嗎？
*感謝給我們工作機會的人們
*感謝我們的老板給我們工作機會
*感謝我們的員工讓公司強大
*感謝我們的同事讓自己成長
*感謝我們的合作伙伴
*感謝上天給我們認識的緣分
*感謝給我們生命的父母
*感謝今天大家的時間 |
注冊登陸
- 
發布課程
- 
培訓需求
- 
培訓年卡
- 
培訓視頻
- 
設為首頁
- 
收藏本站
您的位置：
