時(shí)間地點(diǎn)：3月19日（上海） 下午13：30~17：00
3月25日（北京） 下午13：30~17：00
3月27日（杭州） 下午13：30~17：00
課程費(fèi)用：特惠價(jià)人民幣 500元/人（含會(huì)務(wù)、資料、茶點(diǎn)等）
活動(dòng)背景：
2009年12月22日《社會(huì)保險(xiǎn)法》三審草案已經(jīng)全國人大常委會(huì)審議通過、并向社會(huì)公布；2010年1月1日起，經(jīng)國務(wù)院研究出臺(tái)的《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》正式施行；2010年7月1日起，《流動(dòng)就業(yè)人員基本醫(yī)療保障關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》將施行；上海社保、農(nóng)保轉(zhuǎn)移接續(xù)配套辦法相續(xù)出臺(tái)征求意見稿，對(duì)現(xiàn)有在繳綜合保險(xiǎn)、鎮(zhèn)保的500萬人與企業(yè)將產(chǎn)生重大影響，現(xiàn)行企業(yè)應(yīng)如何立即向管理層反饋信息并調(diào)整？《稅收征管法》將修訂、個(gè)稅自查、堵漏增收、工資比對(duì)等明確個(gè)人所得稅與企業(yè)工資所得稅的政策規(guī)定在09年相繼出臺(tái)后，又將會(huì)對(duì)企業(yè)的薪資福利結(jié)構(gòu)帶來多大的沖擊？
活動(dòng)收獲：
一、2009用工成本相關(guān)政策盤點(diǎn)與2010政策前瞻
1、企稅個(gè)稅新政策解讀與應(yīng)用：關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知；關(guān)于加強(qiáng)稅種征管促進(jìn)堵漏增收的若干意見；關(guān)于加強(qiáng)個(gè)人工資薪金所得與企業(yè)的工資費(fèi)用支出比對(duì)問題的通知；關(guān)于明確個(gè)人所得稅若干政策執(zhí)行問題的通知；國家稅務(wù)總局關(guān)于2009年度稅收自查有關(guān)政策問題的函；關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費(fèi)財(cái)務(wù)管理的通知；關(guān)于企業(yè)年金個(gè)人所得稅征收管理有關(guān)問題的通知等。
2、社會(huì)保險(xiǎn)新政策解讀：社會(huì)保險(xiǎn)法三審草案；城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法；國務(wù)院關(guān)于修改工傷保險(xiǎn)條例的決定；流動(dòng)就業(yè)人員基本醫(yī)療保障關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法；上海市關(guān)于外來從業(yè)人員參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)若干問題的通知及其處理意見；外國人繳納社會(huì)保險(xiǎn)等。
二、人力成本的“循規(guī)蹈矩”管理策略
1、社會(huì)保險(xiǎn)之調(diào)整趨勢(shì)：綜保、鎮(zhèn)保、外國人保險(xiǎn)調(diào)整；企業(yè)年金，個(gè)人年金（個(gè)稅遞延型保險(xiǎn)），退休年齡順延，費(fèi)改稅等企業(yè)周期性調(diào)整方案設(shè)計(jì)。
2、工資、個(gè)稅、社保的關(guān)聯(lián)風(fēng)險(xiǎn)；差額基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)與財(cái)務(wù)管理；交通、通訊、伙食、住房、服裝、旅游、獎(jiǎng)金等非福利的發(fā)放與處理技巧。
3、出勤與報(bào)酬對(duì)價(jià)理論，21種非常態(tài)出勤狀態(tài)的分析與處理技巧。
4、開發(fā)激勵(lì)型薪酬體系、風(fēng)險(xiǎn)管理型薪酬結(jié)構(gòu)、精確計(jì)算的薪酬支付的管理變革。
5、適時(shí)清算與風(fēng)險(xiǎn)歸零的、化繁為簡的操作經(jīng)驗(yàn)分享。
6、外包服務(wù)在人力成本中的應(yīng)用。
三、互動(dòng)答疑
主講專家：
主持人：李偉（上海勞達(dá)律師事務(wù)所咨詢中心主任，上海勞達(dá)企業(yè)管理咨詢有限公司高級(jí)咨詢顧問，勞動(dòng)法世界高級(jí)研究員）
主講嘉賓：政府部門勞動(dòng)與社會(huì)保障專家 |
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