開課時間:2011年10月23日 北京交通大學(xué)紅果園賓館 培訓(xùn)投資:1500元/天/人 培訓(xùn)對象:從事各類型用人單位人力資源管理工作、員工關(guān)系管理工作、法務(wù)工作的相關(guān)人員、工會工作人員以及其他對人力資源管理課程有繼續(xù)教育或系統(tǒng)學(xué)習(xí)及專業(yè)知識更新需求的人士。 培訓(xùn)方式:培訓(xùn)以講授、案例分析、討論、寓意游戲、實戰(zhàn)模擬等形式,采用互動的教學(xué)方法。
培訓(xùn)大綱: 員工招聘、入職管理中的風(fēng)險控制 勞動合同簽訂、變更、履行中的風(fēng)險控制 工資、工時、加班與假期管理風(fēng)險控制 勞動合同解除、終止及離職員工管理風(fēng)險控制 員工關(guān)系典型爭議防范與處理技巧 培訓(xùn)專家:魏先生 高級培訓(xùn)師。國內(nèi)頂尖勞動法與員工關(guān)系管理、人力成本與企業(yè)風(fēng)險控制專家。復(fù)旦大學(xué)、中山大學(xué)等七所知名高校兼職教授、特聘培訓(xùn)師等。出版專著《入職/在職/離職管理日記》、《寫好制度,做好管理》及培訓(xùn)光盤《用人風(fēng)險控制》等近二十部。魏老師及其領(lǐng)導(dǎo)的勞達團隊曾為蒙牛乳業(yè)、富士通、卜峰蓮花、綠城房地產(chǎn)、法制日報等數(shù)百家知名企業(yè)集團總部提供勞動法與員工關(guān)系顧問、咨詢、內(nèi)訓(xùn)等服務(wù),主持企業(yè)并購、改制、重組、裁員、外包、員工關(guān)系管理體系建設(shè)、勞動爭議處理等重大項目數(shù)百起。 |