質量是設計出來的嗎?這本來是個常識而不應該是個問題,卻成了問題。因為人們在現實層面發現:公司抓質量,基本上還是專注在生產制造等供應鏈環節,質量人員也大多部署在這些地方,雖然都知道“質量、成本和進度”是研發系統事先“設計”好的,出了問題卻沒人改進設計,而只是改進生產中的相關過程。
挑戰和機遇在哪里?如今企業高層都把研發作為打造核心能力的關鍵,招募越來越多年輕、上進的研發人員,但如何讓他們認識到自己的使命,掌握團隊協同和流程管理的方法以及預防性的質量工具,并形成自主管理的創新組織,將是研發與質量高管們面臨的共同問題。
在這個過程中,管理一個研發組織,很大程度上是一門 “整合具有多元性、創造性、高智商和獨立性為一體的獨立人的努力”的藝術,其主要通過以下幾個方面來實現: |
2012年4月11-14日 深圳 4天
課堂概念講解、案例分析、情景模擬練習
企業最高決策者或管理團隊,如董事長/董事會主席、總經理、總裁、企業副總經理、高級管理者、未來的高管儲備人才、質量總監/經理、研發總監/經理、技術總監/經理
培訓費用:¥9980元,(含教材資料費、結業照、課間茶點、沙龍和學習用具等);食宿統一協調安排(費用自理)。請學員認真填寫好報名表并及時傳真,以便優先安排名額,額滿為止。
本課程針對面臨如下困惑的組織
·質量部門與研發部門缺乏共同語言,難于指導和支撐其工作
·缺乏有效地推動研發質量管理的方法
·幫助研發部門學習研發質量的工具
·新產品開發的風險難以評價
·設計變更頻繁
·新產品開發項目經常延期,喪失快速進入市場的良機
·產品交付后常常發生質量不穩定的問題
·客戶因為產品的質量事故向我們索賠甚至退貨
·新產品批量生產不穩定,制造成本過高
·產品維護/調試工程師疲于奔命
·客戶提出產品的定制要求時,我們感到無所適從
·供應件質量波動頻繁,產品質量成本高昂
學習收獲
本課程將致力于幫助參會人員:
·把握研發質量管理的方向,了解研發團隊的工作思路與風格;
·有效地與高層溝通研發質量管理與改進的工作思路;
·幫助研發團隊了解相關的質量方法和工具的價值并推動其運用;
·幫助研發團隊聚焦研發過程與產品開發質量的生產率與卓越性,尤其是在團隊分散在世界各地的時候,如何快速組織起來捕獲“獨特的”市場機會;
·幫助研發團隊關注產生這種“獨特性”的三個基本要素:
(1) 企業的文化與品質;
(2) 高度專業化或高技術且自治的人才參與研發;
(3) 組織確定的研發的戰略意圖;
·要清楚地了解并把握研發質量管理的“藝術性”:一種主要地整合創意、多樣性、聰明才智和獨立個體的藝術;而整合必須通過下列事務完成:
· 領導與參與者
· 團隊合作
· 過程管理與產品研發的協作與實現
· 職能部門與運用團隊所應用的質量工具和方法的規劃
· 客戶滿意的相關要求
· 供應商約定
· 衡量與跟蹤檢查
課程綱要:
一、概述:透視美國與世界的研發歷史及未來愿景
二、什么是研發的基礎與創新應用研究模式
三、什么是構成研發組織的基本要素以及影響研發成敗的要素
四、如何制定與落實研發質量的計劃與組織
·現有結構與B&T (障礙與威脅)陳述
·基礎設施如何有效的支撐研發質量管理的啟動、擴張和交付
·如何實施研發質量的項目管理
·研發組織在研發過程中的動機、多元性、沖突性以及變化性
五、如何制定研發質量戰略規劃
·確定衡量的標準以支撐現有的研發質量戰略策略
·確定研發目的與使命、任務與期望
·測量體系與指標
·行動計劃與糾正措施
六、研發組織的效能診斷
·如何確定組織的戰略方向及其研究與開發的角色
·組織工作:定義研究質量要求與開發過程質量標準
·確定組織的結構類型與組織工作規劃
·組織效能診斷:組織問題的預防與解決
七、技術轉讓:面臨的問題與案例研究
八、產品研發過程的管理
·如何進行有效的設計評審
·使用審核清單與責任矩陣時面臨的問題
·在設計、樣機、測試、制造、機加、包裝、營銷、采購等階段的管理實踐
·團隊動力系統的有效運作
九、市場分析和創意的生成
·“概念”如何評估
·QFD(質量功能展開)的作用與注意事項
·怎樣使用“質量屋”方法達成客戶的滿意
·如何確保結果的達成
十、產品創新的方式
·測評產品創新的程度及產品創新類型
·如何根據市場需求定義創新的方向
·資源的投入
·運營模式的構建
十一、如何使設計過程最優化
·新產品開發流程概念、流程設計與應用實務
·新產品開發流程的組織保障與角色管理
·新產品開發中的決策流程與流程結構化
·新產品開發流程的裁剪與優化管理
十二、研發質量工具的應用
十三、如何使用正確的方法解決問題
·正確解讀: “8-D報告”以及相關糾正措施
·正確理解:質保期、可靠性以及FRACAS(故障報告與糾正措施系統)
·正確應用:研發、創新和設計的最佳實踐
十四、課程及經驗教訓總結
培訓專家:黛布拉•舒瑪Debra Shumar
·克勞士比中國學院咨詢總裁,克勞士比大師弟子;
·美國3P咨詢公司創始人和總裁,2008年入選“劍橋企業家名人錄”;
·曾任ITT汽車集團質量總監,lear李爾汽車集團采購與供應鏈總監,ArvinMeritor阿文美馳汽車工業集團高級質量副總裁,以及惠而浦Whirlpool集團全球副總裁;♦ 主要擅長研發質量、產品管理、精益制造、采購與供應鏈風險控制以及質量文化變革等,具有30余年的專業管理經驗。 |