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呼叫中心熱線服務(wù)人員綜合技能提升訓(xùn)練

信息發(fā)布:企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)   發(fā)布時(shí)間:2009-7-15 16:27:21

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《呼叫中心熱線服務(wù)人員綜合技能提升訓(xùn)練》
——內(nèi)外兼修,全面提升
主講:田先

課程結(jié)構(gòu):
呼叫中心熱線服務(wù)人員素質(zhì)模型
——內(nèi)外兼修3組能力

課程時(shí)間:3天,每天6標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)

課程形式:立體互動(dòng)式教學(xué),講授、案例、故事、電影、音樂(lè)、研討、游戲、扮演、訓(xùn)練等

課程綱要:
一、研討導(dǎo)入:呼叫中心熱線服務(wù)人員素質(zhì)模型
1、研討:什么樣的人適合成為呼叫中心熱線服務(wù)人員?我還有哪些可以做得更好的地方?請(qǐng)結(jié)合自己的案例簡(jiǎn)要回答。
2、總結(jié):呼叫中心熱線服務(wù)人員素質(zhì)模型
3、總結(jié):本次學(xué)習(xí)的目標(biāo)與重點(diǎn)
二、第一組能力修煉
1、內(nèi)在服務(wù)力——服務(wù)態(tài)度
 服務(wù)意識(shí)
 服務(wù)精神
2、外在感染力——聲音質(zhì)量
 音準(zhǔn)
 音量
 音色
 語(yǔ)氣 
        語(yǔ)速
 語(yǔ)調(diào)
三、第二組能力修煉
1、內(nèi)在聆聽(tīng)力——有效傾聽(tīng)
 聽(tīng)清
 聽(tīng)對(duì)
 聽(tīng)好
2、外在表達(dá)力——語(yǔ)言表達(dá)
 語(yǔ)言禮儀
 禮貌用語(yǔ)
 溝通技巧
四、第三組能力修煉
1、內(nèi)在適應(yīng)力
 管理情緒
 承受壓力
 應(yīng)對(duì)變化
2、外在化解力
 抱怨
 投訴
 服務(wù)補(bǔ)救
五、課后實(shí)踐與改善:結(jié)合本課程學(xué)習(xí)內(nèi)容,制定你的服務(wù)綜合改善計(jì)劃

    【聯(lián)系咨詢】

    聯(lián)系電話:010-62278113   13718601312   13261332770

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 內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程——
    1) 客戶提出培訓(xùn)需求。(下載《內(nèi)訓(xùn)調(diào)查表》在線提交需求
    2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計(jì)初步培訓(xùn)方案。
    3) 通過(guò)電話訪談的形式與客戶人力資源部門(mén)和參訓(xùn)學(xué)員代表或其上級(jí)主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問(wèn)題和培訓(xùn)需求。
    4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
    5) 客戶確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
    6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
    7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場(chǎng)安排。
    8) 課程實(shí)施,通過(guò)理論講授、案例分析、互動(dòng)交流、小組探討、情景模擬等形式開(kāi)展針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
    9) 課程結(jié)束后對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)析,并進(jìn)行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯(lián)系人:陳小姐 李先生。
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