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理性競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代,品牌創(chuàng)造利潤(rùn)

信息發(fā)布:企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)   發(fā)布時(shí)間:2008-12-15 16:43:08

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培訓(xùn)專家:易勇老師

【培訓(xùn)課題】:理性競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代,品牌創(chuàng)造利潤(rùn)

【前言】:新競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代,企業(yè)精心設(shè)計(jì)的產(chǎn)品被顧客認(rèn)為是垃圾;投巨資打造的廣告卻招來(lái)顧客冷眼;優(yōu)惠券和贈(zèng)品沒(méi)帶來(lái)回頭客,卻被顧客丟進(jìn)垃圾箱;降價(jià)促銷活動(dòng)沒(méi)創(chuàng)造銷售奇跡,卻令企業(yè)元?dú)獯髠活櫩蛯?duì)熱情銷售的反應(yīng)永遠(yuǎn)表現(xiàn)為消極抗拒。怎么辦?讓品牌創(chuàng)造企業(yè)的利潤(rùn)

【課程對(duì)象】:企業(yè)高層管理人員,營(yíng)銷經(jīng)理,銷售經(jīng)理,產(chǎn)品經(jīng)理,品牌經(jīng)理及專業(yè)企劃人員、中高級(jí)營(yíng)銷主管

【培訓(xùn)目標(biāo)】:

1. 建立清晰的品牌營(yíng)銷理念.

2. 建立企業(yè)品牌運(yùn)作與管理系統(tǒng)思考,改變過(guò)去想到哪做到哪習(xí)慣.

3. 將過(guò)去零散品牌營(yíng)銷與管理知識(shí)進(jìn)行歸納與總結(jié),產(chǎn)生質(zhì)的升華.

4. 掌握多樣化的品牌打造專業(yè)工具與科學(xué)解決問(wèn)題的方法,提升解決品牌經(jīng)營(yíng)問(wèn)題的能力.

5. 學(xué)會(huì)品牌營(yíng)銷與管理的流程規(guī)劃與設(shè)計(jì),提高營(yíng)銷效率與業(yè)績(jī).

6. 通過(guò)對(duì)國(guó)內(nèi)外品牌營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí),提高提升企業(yè)自己的整體營(yíng)銷管理水平.

【培訓(xùn)特色】:案例式講授,互動(dòng)研討,以實(shí)戰(zhàn)結(jié)合最新前沿理論

【培訓(xùn)時(shí)間】 1天,8個(gè)課時(shí)

【課程大綱】

一、品牌是什么?品牌經(jīng)營(yíng)的密碼

案例討論:少林寺怎么也做品牌?

二、品牌能給企業(yè)帶來(lái)什么利益

案例討論:一個(gè)飲料品牌的極速市場(chǎng)擴(kuò)張之路

三、企業(yè)品牌策略的選擇

1、品牌做還是不做?

案例討論:一個(gè)襪子品牌的市場(chǎng)遭遇

2、多品牌是機(jī)會(huì)還是陷阱

案例討論:杉杉也走入多品牌的美麗陷阱

3、子品牌、副品牌策略

案例討論:一個(gè)企業(yè)品牌策略選擇的困惑

四、品牌的營(yíng)銷策略

1、品牌如何進(jìn)行形象管理

案例討論:周大福的形象管理策略

2、品牌的產(chǎn)品策略難題

案例討論:剖析余世維品牌的產(chǎn)品策略

3、品牌的定價(jià)策略

案例討論:一個(gè)新品牌的定價(jià)難題

4、品牌的傳播和推廣策略

案例討論:品牌傳播的7大殺手锏

五、不同品牌階段的營(yíng)銷策略

1、如何快速規(guī)劃全新品牌?

案例討論:一個(gè)全新時(shí)尚珠寶品牌全程策劃揭秘

2、品牌市場(chǎng)導(dǎo)入階段的策略

案例討論:一個(gè)美容化妝品品牌市場(chǎng)極速拓展

3、品牌老化怎么辦?

案例討論:看看李寧品牌是如何煥發(fā)第二春的

六、品牌市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)實(shí)務(wù)

1、中小企業(yè)如何向強(qiáng)勢(shì)品牌發(fā)起挑戰(zhàn)?

案例討論:一個(gè)商場(chǎng)超市憑什么敢挑戰(zhàn)沃爾瑪?

2、如何低成本提升品牌的品質(zhì)認(rèn)可度

案例討論:低成本玩轉(zhuǎn)品牌,你需要三大絕活

3、品牌怎樣進(jìn)行危機(jī)管理?

案例討論:品牌遭遇危機(jī),你該如何行為?

4、如何避免走入品牌延伸的誤區(qū)?

案例討論:三個(gè)品牌延伸的內(nèi)幕分析

七、品牌知識(shí)掌握自測(cè)

    ·30道自測(cè)題讓你對(duì)照檢查自己的學(xué)習(xí)狀況

    【聯(lián)系咨詢】

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 內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程——
    1) 客戶提出培訓(xùn)需求。(下載《內(nèi)訓(xùn)調(diào)查表》在線提交需求
    2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計(jì)初步培訓(xùn)方案。
    3) 通過(guò)電話訪談的形式與客戶人力資源部門和參訓(xùn)學(xué)員代表或其上級(jí)主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問(wèn)題和培訓(xùn)需求。
    4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
    5) 客戶確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
    6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
    7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場(chǎng)安排。
    8) 課程實(shí)施,通過(guò)理論講授、案例分析、互動(dòng)交流、小組探討、情景模擬等形式開(kāi)展針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
    9) 課程結(jié)束后對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)析,并進(jìn)行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯(lián)系人:陳小姐 李先生。
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