課程特色:
目前中國連鎖零售行業(yè)已經(jīng)步入非常時(shí)期,國際大型連鎖企業(yè)對(duì)中國市場大舉擴(kuò)張,憑借先進(jìn)的管理系統(tǒng)、經(jīng)營策略,在顧客面前樹立了良好形象,極大提高了該行業(yè)的經(jīng)營門檻,零售企業(yè)不可避免的進(jìn)入管理細(xì)節(jié)化、經(jīng)營精細(xì)化的階段,區(qū)域化的市場形成和激烈的競爭,使得“門店”在銷售中的地位與角色發(fā)生根本轉(zhuǎn)變,門店團(tuán)隊(duì)將承擔(dān)起銷售的中堅(jiān)角色。企業(yè)的經(jīng)營不僅著眼于正確理念,更注重“終端運(yùn)營”的過程和結(jié)果,如何高效正確的執(zhí)行銷售指標(biāo)和任務(wù),是中層管理人員,尤其是門店中層以上管理者所面臨的挑戰(zhàn)!
怎樣解決以上問題? 關(guān)鍵是符合實(shí)際的技術(shù)方案! 旺季做銷售,淡季做培訓(xùn),管理干部齊聚清華園!此次“門店高效營運(yùn)執(zhí)行”經(jīng)理人提高班是繼零售業(yè)經(jīng)理人職業(yè)化進(jìn)程訓(xùn)練課程中又一個(gè)給零售企業(yè)帶來全新的眼界和管理技術(shù)的實(shí)戰(zhàn)課程。
零售業(yè)已經(jīng)開始跨入新的階段-----“營運(yùn)時(shí)代”的到來!!
執(zhí)行層高效營運(yùn)是把握未來贏利競爭的根本!
經(jīng)營者您是否已經(jīng)做好了充分的準(zhǔn)備?!
營采的有效結(jié)合成為零售門店運(yùn)營的關(guān)鍵!
★理論+戰(zhàn)術(shù)+細(xì)節(jié)+實(shí)操的 四位一體培訓(xùn)風(fēng)格;互動(dòng)、啟發(fā)授課方式。
所會(huì)用,為我所能用”,從而使企業(yè)未來的銷售管理中有所受益!
解決的問題:
· 各門店“埋頭苦干”、各自為政,經(jīng)驗(yàn)無法共享,如何協(xié)調(diào)?
· 經(jīng)理人的職業(yè)化運(yùn)營水平不到位
· 店越開越多,管理的難度越來越大,運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)的一致性越來越差,規(guī)模卻不見效益
· 堆積如山的門店運(yùn)營管理手冊、制度令人手忙腳亂
· 門店人員工作缺乏激情,被動(dòng)執(zhí)行,怎么辦?
· “開源”與“節(jié)流”的工作不到位,效益不好
· 高層的思路很廣闊,執(zhí)行經(jīng)理層不能將戰(zhàn)略意圖和利潤空間進(jìn)行到底
課程收獲:
· 門店中層經(jīng)理人必備的素質(zhì)和職業(yè)定位;
· 門店的競爭策略;
· 如何達(dá)到營運(yùn)和采購的緊密結(jié)合;
· 門店成本和損耗的有效控制;
· 賣場商品陳列與布局技術(shù);
· 如打造執(zhí)行力、凝聚力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì);
· 如何做好門店的企劃和促銷;
· 如何訂單管理與庫存控制。
本次課程正是以“培訓(xùn)服務(wù)實(shí)踐”為宗旨,通過眾多的事例,讓學(xué)員通過親自動(dòng)手計(jì)算、設(shè)計(jì)等過程,從連鎖管理的“物、事、人”三個(gè)方面系統(tǒng)學(xué)習(xí)“技術(shù)方案”,探討“開源”與“節(jié)流”兩大經(jīng)營策略,通過思想轉(zhuǎn)變,重新定位,提升解決問題的能力,達(dá)到“為我。
課程大綱:
第一單元 高效的商品管理
商品陳列
商品陳列的潛規(guī)則
商品陳列改造:實(shí)例演練
商場布局改造:實(shí)例演練
如何有效進(jìn)行商品陳列的管理
商品訂貨
訂貨的問題與2大政策
什么是漂亮的訂貨?
普通商品和促銷商品該怎樣訂貨?實(shí)例演練
商品銷售
轉(zhuǎn)換銷售的觀念和角色
提升銷售
商品預(yù)見力:實(shí)例分析
怎樣成為一個(gè)好商人?
銷售指揮官
應(yīng)對(duì)競爭
如何檢討銷售不佳
商品庫存
數(shù)字幫我看庫存
讓庫存管理保持清清爽爽
庫存空間的有效組合管理:實(shí)例演練
第二單元 營運(yùn)的自我診斷與對(duì)策
3種定量診斷通路:系統(tǒng)、損益、盤點(diǎn)
3種定性診斷通路:制度、市調(diào)、顧客服務(wù)
怎樣通過數(shù)字診斷出問題、漏洞、危險(xiǎn)、趨勢?實(shí)例分析
如何控制經(jīng)營成本?實(shí)例分析
建設(shè)有效的制度是企業(yè)高層關(guān)注的根本
營運(yùn)中致命的要點(diǎn)和細(xì)節(jié)的把握
怎樣營造全新的顧客服務(wù)體驗(yàn)?實(shí)例分析
月度營運(yùn)結(jié)算。
討論:營運(yùn)與采購有效結(jié)合策略和技術(shù)
第三單元 鍛造稱職的管理人
打造強(qiáng)效領(lǐng)導(dǎo)力
威的建立:工作指導(dǎo) 層級(jí)管理 執(zhí)行力 錯(cuò)誤糾正等等
信的取得:溝通 授權(quán) 激勵(lì) 培訓(xùn)等等
打造快效技術(shù)力
7種零售中最常用的、實(shí)效性強(qiáng)的方式技巧,使你得到立竿見影的工作執(zhí)行!如巡店、時(shí)間管理、工作計(jì)劃等等 實(shí)例講解 實(shí)例演練
打造自我提升力
作為行業(yè)經(jīng)理人的正確態(tài)度
自我管理法:煉就營運(yùn)的金剛不敗之身!
零售行業(yè)需要什么樣的人格力:19種方法讓您具備與時(shí)俱進(jìn)的競爭優(yōu)勢
舉例一:成本控制與損耗控制
零售門店的競爭,未來重要是體現(xiàn)在隱性競爭上,舉例:年銷售額2億元的連鎖企業(yè),成本每控制一個(gè)百分點(diǎn),每年就可以省下200萬的成本(即利潤),每降低2個(gè)千分點(diǎn)的有形、無形的損耗則可以節(jié)約40萬的損耗(即利潤)。反之,則等于從企業(yè)和老板口袋中的活生生的丟掉了240萬的現(xiàn)金。通過技術(shù)這些利潤都是不難實(shí)現(xiàn)的,怎樣做到這些,專家講師與我們一起探討? |