培訓(xùn)講師：高修緣
·中小企業(yè)市值管理首席導(dǎo)師
·資本應(yīng)用學(xué)導(dǎo)師 中小企業(yè)并購(gòu)導(dǎo)師 中國(guó)中小企業(yè)上市優(yōu)化專家
·中小企業(yè)股權(quán)并購(gòu)整體策劃專家 中國(guó)融資界實(shí)戰(zhàn)專家 中國(guó)資深風(fēng)險(xiǎn)投資人 中國(guó)青年企業(yè)家創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師 中國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地導(dǎo)師 全球華商聯(lián)合會(huì)理事 遼寧省管理咨詢協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)
·上海市信用研究會(huì)理事
·國(guó)內(nèi)數(shù)十所大學(xué)特約授課老師 全國(guó)數(shù)十所商會(huì)協(xié)會(huì)特聘導(dǎo)師
高修緣——中國(guó)金融行業(yè)資深投融資專家
1、財(cái)經(jīng)頻道專訪嘉賓
2、多家銀行、證券、基金公司長(zhǎng)期戰(zhàn)略伙伴
3、國(guó)際職業(yè)資本教練
4、中國(guó)金融行業(yè)融資培訓(xùn)第一人
5、為超過(guò)500家企業(yè)進(jìn)行過(guò)融資培訓(xùn)
6、結(jié)合國(guó)學(xué)經(jīng)典與金融智慧創(chuàng)建了《國(guó)學(xué)財(cái)富智慧》，提示“萬(wàn)事德為本，本立而道生”。
·2015年9月11日中吳集團(tuán)遼寧上市基地為統(tǒng)戰(zhàn)部、工商聯(lián)、企業(yè)家代表培訓(xùn)“中小微企業(yè)多層次資本市場(chǎng)上市”
·2016年4月20日中吳集團(tuán)高修緣老師與許晴書記交流發(fā)起嘉善文化產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)基金。
·2016年7月9日中吳集團(tuán)高修緣老師為工商聯(lián)旗下企業(yè)家培訓(xùn)《獨(dú)角獸公司的養(yǎng)成計(jì)劃》
·2016年7月12日中吳集團(tuán)高修緣老師為金融局與發(fā)改局培訓(xùn)《政府產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)基金市場(chǎng)化運(yùn)作》
課程介紹：股權(quán)激勵(lì)與上市策劃
課程費(fèi)用：5萬(wàn)/天
課程內(nèi)容：
1.如何通過(guò)股權(quán)激勵(lì)讓新員工有歸屬感、老員工永具激情和創(chuàng)造力、傳邦接代？
2. 如何通過(guò)股權(quán)激勵(lì)讓核心員工與企業(yè)同心同德、公司高管與你不離不棄？
3. 如何通過(guò)股權(quán)激勵(lì)可以讓員工自愿加班，無(wú)怨無(wú)悔、干活出工又出力？
4. 如何通過(guò)股權(quán)激勵(lì)可以用未來(lái)的錢激勵(lì)現(xiàn)在的員工、用員工自己的錢激勵(lì)員工？
5. 如何通過(guò)股權(quán)激勵(lì)可以用資本市場(chǎng)的錢激勵(lì)自己的員工、能讓激勵(lì)達(dá)到長(zhǎng)期有效？
6. 如何通過(guò)股權(quán)激勵(lì)平衡新老員工，解決元老退出難題、引進(jìn)外部?jī)?yōu)秀人才？
7. 如何通過(guò)股權(quán)激勵(lì)穩(wěn)定企業(yè)高管與關(guān)鍵人才，實(shí)現(xiàn)利益共享與風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)實(shí)力？
8. 如何實(shí)施股權(quán)激勵(lì)同時(shí)確保股權(quán)被稀釋的同時(shí)保持控制權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)統(tǒng)一、又能有風(fēng)險(xiǎn)控制？
9、如何通過(guò)股權(quán)合理分配吸引PE高價(jià)投資，加速企業(yè)迅速發(fā)展，進(jìn)行并購(gòu)，進(jìn)行上市后兼并？
10、如何通過(guò)股權(quán)融人、融錢、融天下
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