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通用項目管理培訓課程

(本課程大綱可根據企業實際需求進行調整。如有相關企業內訓需求,請致電010-62278113咨詢具體事宜!)

培訓講師王立中老師(>>點擊查看王立中老師詳細介紹)

課程背景:
經濟全球化及市場競爭的加劇,使得商業環境發生了根本變化。這使得企事業組織更需要一種規范化、國際化的管理平臺。項目管理具備獨特的組織能力,使它成為企業應對激烈市場競爭的必備管理基本功之一。21世紀,被權威人士預測為“項目管理的時代”:項目管理者通過幫助組織集中所需資源(包括時間,金錢,人力和物力)實現目標,能確保團隊清晰的方向,良好的適應能力,有效的溝通能力和移交高質量成果的熱忱。項目管理已在各行各業得到廣泛的應用
本課程的設計,采用了PMI經典著作《項目管理知識體系指南》。

培訓收益:
    ·學習和了解項目管理學會(PMI)所倡導并越來越被廣泛認可的項目管理標準和理念
    ·培訓學員項目掛歷意識
    ·規范企業的項目管理行為
    ·快速提高企業與個人的項目管理水平
    ·增強企業在國際和國內市場的競爭能力。

課程時間:2天,6小時/天

課程對象:項目經理及管理團隊、部門經理、總監等

課程大綱:
第一單元:前言
1. 課程目標
2. 項目經理知識能力框架
3. 如何學習項目管理知識體系
4. 項目管理過程
5. PMP介紹

第二單元:項目管理概論
1. 項目定義
2. 項目的特征
3. 項目與日常運作的對比
4. 項目的約束三角形
練習:判斷哪些屬于項目?
5. 什么是項目管理
6. 項目、項目集、項目組合的關系
7. 什么是成功的項目?
8. 項目生命周期

第三單元:項目管理的角色與組織
1. 項目經理的角色及工作方式
研討:誰是合適的項目經理?
2. 項目管理辦公室
3. 項目相關方
4. 項目運行的環境
5. 組織形式對項目的影響
a) 職能型組織
b) 矩陣型組織
c) 項目型組織
6. 組織結構對項目管理的優缺點分析

第四單元:單項目管理過程
1. 項目過程
2. 項目管理過程組劃分
3. 過程組邏輯關系及相互作用
4. 項目啟動過程組
5. 項目規劃過程組
6. 項目執行過程組
7. 項目監控過程組
8. 項目收尾過程組

第五單元:項目管理十大知識領域
一、項目整合管理
1. 項目整合管理的核心及發展趨勢
2. 制定項目章程
3. 制定項目管理計劃
4. 指導與管理項目工作
5. 管理項目知識
6. 監控項目工作
7. 項目變更控制
8. 項目或階段結束

二、項目范圍管理
1. 項目范圍管理的核心和趨勢
2. 規劃范圍管理
3. 收集需求
a) 需求收集的方法
b) 需求的類別
c) 需求跟蹤矩陣
演練:下一代手機的需求收集
4. 項目范圍說明書
5. 工作任務分解(WBS)
6. 項目范圍確認
7. 項目范圍控制
a) 項目范圍控制的原則
b) 范圍變更控制內容

三、項目進度管理
1. 項目進度管理的核心
2. 進度管理計劃
3. 活動定義
4. 活動排序
a) 活動排序技術--PDM
b) 活動排序技術--依賴關系
c) 活動排序技術—提前量
5. 估算活動時間
6. 制定進度計劃
a) 關鍵路徑法
b) 資源優化法
c) 進度壓縮法
d) 敏捷發布規則
演練:制定下一代手機開發的進度計劃(采取其中一種方法)
7. 進度控制

四、項目成本管理
1. 成本管理的核心及發展趨勢
2. 成本管理計劃
3. 成本估算
4. 制定預算
5. 控制成本
a) 成本控制的要點
b) 成本控制的技術
6. 掙值、計劃價值與實際成本

五、項目質量管理
1. 項目質量管理過程
2. 項目質量管理的核心和發展趨勢
3. 質量規劃的方法和技術
4. 管理質量的核心及工具
5. 質量控制工具與技術
6. 質量觀念的改變

六、項目資源管理
1. 資源管理的核心理念
2. 組織結構圖及崗位描述
3. 資源管理計劃
4. 估算活動資源
5. 獲取資源
6. 團隊建設
a) 團隊領導風格
b) 需求理論
c) 保健理論
7. 管理團隊
8. 控制資源

七、項目溝通管理
1. 溝通模型與溝通管理
2. 項目經理溝通的作用
3. 溝通的方式和維度
4. 溝通管理的發展趨勢
5. 溝通需求分析
6. 溝通管理計劃
演練:根據你的項目分析相關方的溝通需求,并制定溝通計劃
7. 不同溝通技術的特點
8. 溝通障礙
9. 監督溝通

八、項目風險管理
1. 風險定義
2. 項目風險管理過程
3. 風險管理的核心及發展趨勢
4. 風險管理計劃
5. 風險來源及影響分析
6. 識別風險
7. 定性風險分析
8. 定量風險分析
9. 風險應對策略
演練:列出你目前項目面臨的風險及其影響,簡要制定應對策略
10. 監控風險

九、項目采購管理
1. 采購管理的過程及作用
2. 項目經理在采購中的角色
3. 自制采購分析
4. 采購策略
5. 供方選擇標準
6. 合同談判
7. 采購控制

十、項目相關方管理
1. 項目相關方管理的重要性及核心
2. 項目相關方管理的發展趨勢
3. 如何識別相關方
4. 規劃相關方參與項目管理工作
演練:全面識別你目前項目的所有相關方,明確重要相關方及如何參與你的項目
5. 管理相關方參與
6. 監督相關方參與

項目管理十大知識領域總結
【課程回顧、結業、祝福、合影】

【聯系咨詢】

聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

聯 系 人:李先生  陳小姐

電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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內訓服務流程——
1) 企業根據面臨的問題,提出具體培訓需求。
2) 根據貴單位的培訓需求,確定內訓講師,設計初步培訓方案。
3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓學員代表或上級主管進行溝通,進一步了解企業面臨的問題和培訓需求。
4) 在上述溝通和調研基礎上,根據實際溝通結果修訂培訓方案。
5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
6) 簽訂具體內訓服務合同。
7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現場安排。
8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內訓服務工作。
9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯系人:李先生  QQ號碼:11075627。
企業培訓導航
·按培訓課題:
企業戰略
運營管理
生產管理
研發管理
營銷銷售
人力資源
財務管理
職業發展
高層研修
標桿學習
認證培訓
專業技能
·按培訓時間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓地點:
北京培訓
上海培訓
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