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新生代員工自我管理培訓班

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【課程前言】
    新生代員工(8590后)是富有才華和創造力的一代,他們學識豐富、思維活躍、品性獨立、崇尚自由、追求多元,對新事物、新技術、新趨勢具有天生的敏銳力;然而由于先天的成長環境、教育背景、社會環境的不同,造成新生一代相比于老一代職場人士來說,他們身上具有忠誠偏低、我行我素、風格隨性、抗壓薄弱、心智淺薄等特質;加上他們初涉職場,對職場法則不勝熟悉,導致他們在職場中經常碰壁,未展才華而選擇離開。
    當今企業出現的新生一代離職率高、對企業認同度低、難以管理等等問題,一方面是企業管理理念和方法的問題,另一方面就是新生代員工(8590后)自我管理的問題。隨著時代的發展,新生代已經走向歷史舞臺,他們已經在社會和企業中扮演著各個角色,且他們在其中的角色越來越重要。他們正在或者將要走向企業、社會的中心舞臺,并將主宰家庭、企業、社會的命運!因此新生代員工(8590后)的自我管理和自我成長就顯得尤為重要!從大方面來說,它關乎國家民族的未來!從小方面來說,它關乎企業的發展!家庭的幸福!而自始至終,新生代員工(8590后)的自我管理與自我成長伴隨著他們一生的發展前途!
    本課程將從心靈層面到行為層面,為新生代員工(8590后)現身說法,用自身的所感、所悟,結合管理學、心理學、傳統文化等知識,為新生代員工(8590后)送上一堂值得永久深思和回味的課程!
【課程對象】
    新生代員工(8590后)
【課程時間】
1天
【課程大綱】
第一講  全面認識自我  準確定位人生
  1、我是誰?我來自哪里?我將要到哪里去?
  3、我的價值觀是什么?
  4、我的興趣、愛好、特長是什么?
  2、我的性格特質是什么?
 現場性格特質測試
  5、認識自我的工具和方法
 周哈里窗
 SWOT工具
  6、認識自我  面對自我  完善自我
  7、我的職場角色定位準確嗎?
  8、我的人生定位準確嗎?
第二講  塑造美麗心態  構建幸福職場
  1、我們的心在哪里?如何尋找我們這顆內心?
  2、哪些心思阻礙了我們的職場發展?
  3、如何剔除被污染的心境
  4、構建職場中的美麗心態
 陽光心態——每個人都有選擇快樂的權利
 共贏心態——個人完不成的事業,團隊可以完成
 空杯心態——只有把水倒出來,才能裝更多的水
 老板心態——把老板的錢當成自己的錢,把老板的事當成自己的事
 感恩心態——對別人時懷感激,對周圍的一切時懷感激
第三講  勇于擔當使命  責任勝于能力
  1、逃避責任是人性的弱點
  2、有責任、無能力;有能力、無責任;有責任、有能力
  3、擔當責任與不擔當責任的區別
  4、擺脫任務思維,提高責任意識 
  5、沒有該不該承當責任,只有要不要承擔責任
  6、責任的核心是內控力
  7、沒有結果,責任就是一句口號
第四講  時間就是生命  付出成就自我
  1、時間的特性
  2、管理時間就是管理生命
  3、時間管理技巧
 一個意識
 二個定律
 三個平衡
 四個象限
 五個步驟
 六個習慣
 七種武器
第五講  選定人生目標  規劃職業生涯
1、你的短期目標、中期目標、長期目標分別是什么?
2、你如何實現你的職業目標?
3、職業規劃內涵與外延
 職業選擇
 職業品性
 目標執行

【課堂建議】
1、 不遲到,不隨意走動,非重要電話不接聽,手機靜音或關機
2、 所有俗務之心都放心,有緣相聚一起學習,共同進德修業
3、 課堂中都是同窗好友,無有貴賤親疏者,我們都是在一起的學習者、分享者

培訓講師】王澤仁老師
• 美麗心態塑造講師
• 職業素養培育講師
溝通技巧提升講師
• 國學心靈輔導講師
• 傳統文化弘揚講師
• 幸福人生教育講師

時代光華高級培訓師
幸福人生公益講座發起人
清華大學總裁班、北京大學培訓班特邀講師
北京華藝天鑫國際文化發展有限公司策劃顧問
——目前已出品微電影4部、公益電影1部、院線電影2部
北京靈動創易科技有限公司合伙人
——扎根三里屯商務娛樂區,主營蘋果電子產品、咖啡主題文化、廣告營銷活動策劃、沙龍論壇活動
北京三目啟智管理顧問有限公司原合伙人
盈創智業(北京)管理顧問有限公司原創業合伙人
中華講師網300強講師
中國人力資源開發研究會中國注冊企業培訓師
卓鼎教育集團內部培訓顧問
北京華夏智業管理咨詢有限公司咨詢顧問團顧問
  23歲矢志創業,創建過三家公司,涵蓋培訓咨詢、娛樂傳媒、文化科技創意等行業
  27歲開始從事講師和顧問工作,將自身創業經驗與傳統文化、心理學與企業管理有機結合,全國巡講上百場
  28歲在北京發起幸福人生公益講座,已為上千人傳遞了幸福人生的福音
  29歲開始在大學任教,主講素質教育

【培訓特色】
   王澤仁老師用自己豐富的人生經歷、曲折的心靈成長軌跡、結合自己多年企業管理經驗,以及多年圣賢文化營養的熏陶,每次授課都是心與心的與廣大學員分享交流,在心靈上和學員們達成了高度共鳴。每次授課后,學員不僅反響熱烈,且主動私下咨詢各種人生、家庭、工作等問題;擁有一批忠實的聽眾。
王澤仁老師尤其擅長從古圣先賢的文化中發掘出個人心靈成長軌跡中的問題、矛盾、變異、需求、提升等等一系列癥狀;從根源上為學員塑造美好積極的心態、提升人際關系溝通的能力、構建理性的自我管理、創造幸福的人生,以及為學員們的家庭和諧,企業快樂保駕護航!

【授課風格】
1、多年來親身案例分享,真實震撼
2、一針見血,入木三分,感化學員
3、幽默而富有哲理,活潑而不失嚴謹
4、國學、心理學、企業管理學完美結合
5、學以致用,改變從“心”開始,心動必化為行動

【核心課程】
[心態]《美麗心態——職場幸福之道》
[心態]《壓力與情緒管理》
[溝通]《高效溝通的心靈密碼》
[溝通]《溝通與銷售技巧》
[銷售]《如何成為一名卓越的銷售精英》
[管理]《高效時間管理》
[管理]《五力執行模式》
[管理]《員工職業生涯規劃》
[管理]《高效能人士的7個習慣》
[管理]《管理者的角色轉換》
[新生代]《新生代員工管理》
[新生代]《新生代員工自我管理》
[職業化]《弟子規與職業化塑造》
[職業化]《打造高績效的職業化隊伍》
[幸福課程]《幸福人生系列課堂》

【部分客戶
中國海油、中國移動、中國聯通、神州數碼、中國南航、蘇泊爾集團、國美電器、寶碩股份;北京農商銀行、華夏銀行、光大銀行、廈門銀行、中國農業銀行、深圳發展銀行、平安財產保險;北京國際信托有限公司、北京現代汽車、北汽福田汽車、上海大眾汽車、東風汽車、五菱汽車、鄭州日產汽車、中國進口汽車貿易有限公司;同仁堂、北京市醫藥集中采購服務中心、福瑞制藥、天力士醫藥、海南諾爾康藥業、河北奧星制藥、山西亞寶醫藥、諸誠市浩天藥業、沈陽卓越和發醫藥;燕京啤酒、好利來食品、威海威東日綜合食品、沈陽可可琳納食品、伊利液態奶、世聯一和(中國)食品、勝利飯店、北京西貝餐飲;河北鋼鐵集團、永濟新時速電機電器公司、北京華德液壓工業集團、本溪鋼鐵商貿有限公司;亞通地產、無錫市大眾房地產、遼寧奉天置業公司、北京首華建設、中國航空港建設總公司、深圳市機場(集團)有限公司、國貿物業酒店管理有限公司、張家口市黨政干部培訓班、清華大學建筑業總裁班、北京大學培訓班、清華大學河北院政府班

【報名咨詢】

    聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    聯 系 人:李先生   陳小姐

    電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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內訓服務流程——
1) 客戶提出培訓需求。(下載《內訓調查表》在線提交培訓需求
2) 根據貴單位的培訓需求,確定內訓講師,設計初步培訓方案。
3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓學員代表或上級主管進行溝通,進一步了解企業面臨的問題和培訓需求。
4) 在上述溝通和調研基礎上,根據實際溝通結果修訂培訓方案。
5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
6) 簽訂具體內訓服務合同。
7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現場安排。
8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內訓服務工作。
9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯系人:李先生
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