91原色影院_免费av在线_中文字幕最新精品_久久精品视频99

歡迎訪問企業培訓網!本站提供優質培訓課程和培訓服務!
免費注冊 | 會員登陸 | 將本站設為首頁 |

高效時間管理培訓班

(本課程大綱可根據企業實際需求進行調整。如有相關企業內訓需求,請致電010-62278113咨詢具體事宜!)

培訓講師楊端祥(>>點擊查看老師詳細介紹)

課程背景:
   ·你最近工作忙不忙?
   ·你是不是每天都很忙,但卻沒有顯著的工作效果?
   ·你是不是終日繁忙,但你的老總還認為你沒有盡力?
   ·你是不是經常加班工作,平均每天有多少時間陪家人?
時間對每個人都是公平的,能高效的利用時間管理實踐,你的事業人生將更加精彩。

培訓課時:1天

培訓課綱:

一、正確理解時間
1、時間是什么?
2、時間的基本特性
3、時間的基本特性
 時間的恒久性
 客觀公正
 供給毫無彈性
 無法積蓄
 無法取代
 無法失而復得
4、常見的問題
   ·小組頭腦風暴:我們浪費時間的原因都有哪些?
5、浪費時間的原因
主觀原因
客觀原因
案例:任經理的時間為什么不夠用?
6、我們的時間管理問題在哪里
7、時間管理的核心

二、有效管理時間
1、工作時間管理
常見的錯誤時間管理方式——習慣
視頻研討
1.1、工作前的時間管理
   ·抓住重點
二八定律
ABCD法則
   ·設定目標
  設定目標——SMART原則
練習:設定你下一月的主要工作目標
 預先規劃
 計劃類別:日計劃、周計劃、月計劃、季度計劃、年度計劃、專項計劃等。
 計劃的基本步驟
 計劃的五個基本元素
 計劃范例(日)
提高時間的利用率——并行工作模式
提高時間的利用率——串行工作模式
小組練習:銷售部肖經理的一天
 時間規劃小竅門
 工作時間管理總練習-案例2
1.2、工作中的時間管理
   ·馬上行動,杜絕拖延
   ·珍惜今天,今事今畢
   ·第一次就做好,追求零缺陷
   ·不要讓人浪費你的時間,時間被占用說不
學會說 “不”
   ·哪些事情可以說不?
 細沙型的事情可以盡量授權或協助
 水型的事情可以直接說不
 工作中的時間管理小竅門
案例3:經理人時間管理案例
1.3、工作后的時間管理
   ·記錄——記錄每一天做的每一件事的時間
   ·優化——持續優化,不斷進步
如何優化你的工作?
 方法優化——事半功倍
 流程優化——無縫銜接
 分工優化——人盡其才
 機制優化——暢通橋梁
   ·固化——知識管理“榨汁機”
   ·思考:什么是企業真正的“知本”?
 時間管理的8個好習慣
2、業余時間管理
 學習
 娛樂
 健康
 睡眠
 生活
   ·思考并研討

【報名咨詢】

聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

聯 系 人:李先生  陳小姐

電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

課程名稱:
 
企業名稱:*
 
聯系人:*
 
聯系電話:*
 
傳真號碼:
 
電子郵件:
 
 
內訓服務流程——
1) 企業根據面臨的問題,提出具體培訓需求。
2) 根據貴單位的培訓需求,確定內訓講師,設計初步培訓方案。
3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓學員代表或上級主管進行溝通,進一步了解企業面臨的問題和培訓需求。
4) 在上述溝通和調研基礎上,根據實際溝通結果修訂培訓方案。
5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
6) 簽訂具體內訓服務合同。
7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現場安排。
8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內訓服務工作。
9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯系人:李先生  QQ號碼:11075627。
企業培訓導航
·按培訓課題:
企業戰略
運營管理
生產管理
研發管理
營銷銷售
人力資源
財務管理
職業發展
高層研修
標桿學習
認證培訓
專業技能
·按培訓時間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓地點:
北京培訓
上海培訓
廣州培訓
深圳培訓
蘇州培訓
杭州培訓
成都培訓
青島培訓
廈門培訓
東莞培訓
武漢培訓
長沙培訓
最新培訓課程
年度培訓計劃
企業培訓年卡
精品研修項目
最新信息 | 培訓需求 | 網站動態 | 網站地圖 | 關于我們 | 聯系我們
企業培訓網致力于為客戶提供優質培訓服務!推動企業進步,助力企業騰飛!
客服電話:010-62278113  QQ:25198734  網站備案:京ICP備06027146號
QQ在線咨詢
在線登記報名
返回頂部