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高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的四項(xiàng)修煉

(本課程大綱可根據(jù)企業(yè)實(shí)際需求進(jìn)行調(diào)整。如有相關(guān)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)需求,請(qǐng)致電010-62278113咨詢具體事宜!)

培訓(xùn)講師】:陳松(>>點(diǎn)擊查看講師詳細(xì)介紹)

【課程背景】
當(dāng)今是團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的時(shí)代,一個(gè)企業(yè)僅靠個(gè)人的能力顯然難以生存,唯有依靠團(tuán)隊(duì)的智慧和力量才能使其獲得長遠(yuǎn)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和發(fā)展?jié)摿ΑR粋(gè)優(yōu)秀的、高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)才具有戰(zhàn)無不勝的競(jìng)爭(zhēng)力團(tuán)隊(duì)。如何讓團(tuán)隊(duì)形成共同的價(jià)值觀,統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng),擁有最大的戰(zhàn)斗力,這是所有企業(yè)的共同希望。作為一個(gè)高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)必須具備四個(gè)成功要素:重責(zé)任、擅協(xié)作、多溝通、強(qiáng)執(zhí)行。以往企業(yè)通過會(huì)議宣講、反復(fù)強(qiáng)調(diào)、專家授課的方式來幫助員工明白團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn)及如何進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作,但從實(shí)際效果來講,這些方法并沒有達(dá)到預(yù)期效果。那么,如何使員工能夠切身感受到高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的精神呢?
經(jīng)過多年實(shí)踐,我們發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)打造方面的知識(shí)、技能不僅需要分析和講解,更需要情境的觸動(dòng)。《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的四項(xiàng)修煉》是專門針對(duì)企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)而設(shè)計(jì)的體驗(yàn)式課程,在情景體驗(yàn)中,再現(xiàn)團(tuán)隊(duì)組建、角色分工、挑戰(zhàn)困難、溝通協(xié)調(diào)、堅(jiān)決執(zhí)行的情景,對(duì)學(xué)員進(jìn)行情境觸動(dòng),實(shí)現(xiàn)打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的目的。本課程具有以下特點(diǎn):
1、 本課程是一次系統(tǒng)的體驗(yàn)與演練,而不是傳統(tǒng)授課,課程的重點(diǎn)在于體驗(yàn)而不是聽課;尤其適合青年人較多的團(tuán)隊(duì),學(xué)員接受度、參與度極高;
2、 本課程運(yùn)用團(tuán)體游戲和團(tuán)隊(duì)PK的方式,使參訓(xùn)學(xué)員在不知不覺中去顯現(xiàn)出問題,便于發(fā)掘出問題的實(shí)質(zhì),最終找到有效的解決方法。
3、 通過課程中的體驗(yàn)和講師引導(dǎo),參訓(xùn)學(xué)員能夠真切感受到責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通、執(zhí)行力的意義和作用。
【課程收益】
1、 促進(jìn)學(xué)員明確目標(biāo)愿景,鎖定目標(biāo),樹立堅(jiān)持不懈的工作態(tài)度
2、 提升學(xué)員團(tuán)隊(duì)協(xié)作、群策群力能力
3、 明確執(zhí)行就是百分百對(duì)自己負(fù)責(zé)
4、 培養(yǎng)學(xué)員精益求精、追求卓越的理念
5、 提高學(xué)員工作的自身能動(dòng)性和主動(dòng)性
【授課時(shí)間】 1天
【課程受眾】 適合全員
【課堂要求】
1、 按6-8人一組,不超過6組,現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員呈島狀安排座位便于活動(dòng)和討論;
2、 場(chǎng)地開闊,可容納學(xué)員進(jìn)行團(tuán)隊(duì)游戲和活動(dòng);
3、 準(zhǔn)備白板紙每個(gè)小組至少需要3張,A4紙每個(gè)小組若干張;
4、 準(zhǔn)備白板筆,達(dá)到參訓(xùn)學(xué)員每人一支;
5、 寬膠帶、雙面膠每個(gè)小組1個(gè);
6、 準(zhǔn)備音頻線,保證音頻線與講師電腦連接。
【課程綱要】
第一單元:破冰起航
 這是一次體驗(yàn)之旅,準(zhǔn)備好你的問題和疑問
 體驗(yàn)式學(xué)習(xí)的特點(diǎn)
 學(xué)員分隊(duì),每隊(duì)選出隊(duì)長、為小隊(duì)起名、確定小隊(duì)口號(hào)
第二單元:承擔(dān)責(zé)任
 互動(dòng)游戲:你的人生賬單
 視頻案例:要業(yè)績(jī)突破,不要小白兔
 視頻案例:大自然中的生存之道
 學(xué)員分享感受
 你在為誰工作?
 責(zé)任就是用業(yè)績(jī)說話
第三單元:分工協(xié)作
 PK活動(dòng):從1到30
 項(xiàng)目描述:每隊(duì)在6輪PK中,分別到指定地點(diǎn)將隱藏在30張圖片內(nèi)的數(shù)字從1到30進(jìn)行排列,每次只能派1人進(jìn)場(chǎng),其他人員協(xié)作配合。
 學(xué)員分享感受
(1) 為什么總是出錯(cuò)?
(2) 成員是如何分工的?
(3) 相互配合的好嗎?
(4) 有什么好的方法讓成績(jī)更好一些?
 講師點(diǎn)評(píng):
(1) 團(tuán)隊(duì)成員性格
(2) 團(tuán)隊(duì)分工與協(xié)作
(3) 學(xué)會(huì)認(rèn)同和尊重他人
第四單元:高效溝通
 PK活動(dòng):移動(dòng)運(yùn)輸隊(duì)
 項(xiàng)目描述:隊(duì)員分成兩組,根據(jù)雙方的地圖、水量、運(yùn)距等信息,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成最大的運(yùn)水量。
 學(xué)員分享感受
(1) 在活動(dòng)中,代表是如何產(chǎn)生的?
(2) 從對(duì)方那里接受到了什么信息?
(3) 你們采用的溝通方式效果如何?
(4) 除了語言外,采用了什么樣的溝通方式?
 講師點(diǎn)評(píng):
(1) 溝通中的問與傾聽
(2) 非語言溝通的重要性
第五單元:執(zhí)行落地
 項(xiàng)目描述:一個(gè)團(tuán)隊(duì)分成七個(gè)工作組,通過團(tuán)隊(duì)完成一系列復(fù)雜的任務(wù),考驗(yàn)團(tuán)隊(duì)真正的執(zhí)行能力。
 學(xué)員分享感受
(1) 活動(dòng)開始后,個(gè)人及小組都看到了什么?做了什么?
(2) 如何爭(zhēng)取最大的分值?
(3) 這個(gè)活動(dòng)與現(xiàn)實(shí)工作有哪些相似之處?有什么啟示?
 講師點(diǎn)評(píng):
(1) 執(zhí)行就是有結(jié)果的行動(dòng)
(2) 態(tài)度不是結(jié)果
(3) 職責(zé)不是結(jié)果
(4) 任務(wù)不是結(jié)果
第六單元:課程回顧與總結(jié)

【報(bào)名咨詢】

聯(lián)系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

聯(lián) 系 人:李先生  陳小姐

電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程——
1) 企業(yè)根據(jù)面臨的問題,提出具體培訓(xùn)需求。
2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計(jì)初步培訓(xùn)方案。
3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓(xùn)學(xué)員代表或上級(jí)主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問題和培訓(xùn)需求。
4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
5) 客戶確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場(chǎng)安排。
8) 課程實(shí)施,通過理論講授、案例分析、互動(dòng)交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
9) 課程結(jié)束后對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)析,并進(jìn)行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯(lián)系人:李先生  QQ號(hào)碼:11075627。
企業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)航
·按培訓(xùn)課題:
企業(yè)戰(zhàn)略
運(yùn)營管理
生產(chǎn)管理
營銷銷售
人力資源
財(cái)務(wù)管理
職業(yè)發(fā)展
高層研修
標(biāo)桿學(xué)習(xí)
認(rèn)證培訓(xùn)
專業(yè)技能
培訓(xùn)專題
·按培訓(xùn)時(shí)間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓(xùn)地點(diǎn):
北京培訓(xùn)
上海培訓(xùn)
廣州培訓(xùn)
深圳培訓(xùn)
蘇州培訓(xùn)
杭州培訓(xùn)
成都培訓(xùn)
青島培訓(xùn)
廈門培訓(xùn)
東莞培訓(xùn)
武漢培訓(xùn)
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年度培訓(xùn)計(jì)劃
企業(yè)培訓(xùn)年卡
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精品研修項(xiàng)目
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