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服務禮儀培訓課程

(本課程大綱可根據企業實際需求進行調整。如有相關企業內訓需求,請致電010-62278113咨詢具體事宜!)

培訓講師王虹(>>點擊查看講師詳細介紹)
培訓介紹:
  “禮儀”一詞中的“禮”原意是表示尊敬、崇敬之意,有“禮儀之邦”之稱的中國自古就把“禮”與“忠、孝、義”并稱為儒家道德準則;“儀”原意是指“禮”的形式,包括一些禮節、儀式等。隨著社會在社會活動中必不可少的言行方式及行為規范等,包括在不同的時間、場合、地點得體的著裝、優雅的儀態、落落大方的舉止、彬彬有禮的談吐、親切友好的態度等豐富的內容。換句話說,禮儀是個人內在文化素養及精神面貌的外在體現。每位一線員工的工作中,時時處處體現出禮儀禮節和點點滴滴中透露的優雅、儒雅風度,是給客戶信任度的關鍵所在。
服務本身是大有學問的,不研究客戶的心理,進行人性、系統、規范的學習與設計,并在實踐中加以修正,就永遠形不成自身的服務特色。讓企業文化融進服務中,我們的服務就會及具生命力與色彩。另一方面,作為商務活動中的一員,是代表企業與客戶接觸,一言一行都代表著一個團隊的公眾態度,每個人都有責任維護在他人心目中的美譽度,要對公司的社會形象負責。
客服人員更不可小覷如此規范,在待人接物時做到文雅而和善,以寬廣博大的胸懷和從容淡定的心態來處事。只有當樹立了有內涵、有魅力的個人形象和企業形象,對方會尊重欣然的接受你。
服務人員良好的自身形象是建立企業服務形象的重要基礎,也是塑造企業形象的關鍵所在。通過加強自身的修養,注重行為的規劃性,由內而外折射出的親和力和感召力,是企業品牌塑造的重要條件之一;
課程特色:課程含大量的互動模式、行為模式、情景模式、案例分析、心理模式、行為小品等寓教于樂的方式,重視開發意識潛力,培訓后之,在職客服人員均可全面了解服務禮儀的知識和實用方法。                
課程目標:
1. 建立健康企業形象
2. 培養客服中的交往技術
3. 增強員工主人翁意識  
4. 以禮帶客樹立企業口碑

【課程內容】:
第一部分:服務禮儀形象篇
服務人員"儀表"禮儀與精神面貌 ------展現主人翁服務的從業觀念(3H)
1. 外在形象及服飾的重要性
2. 服務人員儀表的內涵和作用
1) 穿著與配飾的哲學
2) 工作時的衣著配飾指南
3) 個人品位與整體團隊的融合工作著裝與配飾
3. 服務人員儀表形象的重點
1) 請處理好毛發——頭發、體毛、腋毛
2) 化好職業妝體現自然美——化妝禮儀
3) 職場中如何運用飾品——飾品禮儀
4) 定位發型
5) 儀表儀容的小細節---口腔、耳部、手部、腿與足
4. 辦公著裝禮儀
1) 冬裝與夏裝的著裝禁忌
2) 容易被你忽視的個人細節
3) 佩戴首飾的原則
4) 腳部時裝”和“腿部時裝”——鞋襪穿著原則
5. 男士的形象要求
1) 工裝襯衫穿著“五”原則
2) 公務領帶、領結的搭配原則和禁忌
6. 國際色彩心理學
7. 化好職業妝
1) 更新你的化妝觀
2) 色彩在化妝過程中的運用規律及其語言特征
3) 完美妝容要靠色彩來體現
4) 清新日妝的特殊修飾  
5) 五分種化妝法  

第二部分:服務"行為舉止"禮儀 (6H)
1. 反映精神狀態的站姿(以站姿而來的從業觀念)
1) 男士、女士坐姿訓練
2) 優雅的取物姿態
2. 男士的行姿與步幅及訓練
3. 女士的行姿與步幅及訓練
4. 接待陪同禮儀及指示手位訓練
1) 方位指引
2) 鞠躬禮儀訓練
5. 握手――別握著死魚般的手
1) 誰先伸手
2) 握手時的姿勢與表情
3) 握手禁忌
6. 眼神――如同我們的舌頭一樣能表達
7. 微笑――沒有國界的語言(微笑訓練)
8. 接待中的體態禁忌
9. 現場接待訓練
10. 用語言解釋產品說明訓練
1) 客服人員溝通方式---心理游戲
2) 性格測評---幫你分析客戶和你

第三部分:工作禮儀(3小時)
1. 商務介紹禮儀
1) 自我介紹三要素
2) 為他人做介紹
3) 商務介紹的順序原則
2. 遞送名片的原則
3. 稱呼禮儀
4. 注目禮儀
5. 敬語服務
6. 同乘電梯禮儀
7. 入座交談禮儀、商務座次
8. 銷售人員待客答疑實用課程及訓練---接待語言的標準訓練
問候話語的彩虹
1) 寒暄禮儀---不可忽視的交際動力
2) 你學會咨詢的答疑方法了嗎?
3) 不要讓客戶在交談中走遠?
4) 帶客時手機管理
5) 做一個善于傾聽的人
9. 服務禮儀文化管理
1) 認真對待接待日常工作的電話與來訪
2) 用正確的態度對待工作時間
3) 盡可能讓客戶通過你的形象認可你的公司
4) 評判客戶是對客戶最大的怠慢
5) 把交談時“通知”的口吻改成“商量”
10. 服務人員的必備的心理素質---突發事件的應對處理
1) 先把“說”的權利給客戶
2) 再把“對”的理由讓給客戶
3) 對那些有特殊要求的客戶
4) 如何處理客戶投訴
5) 如何應對客人緊張焦慮的情緒
6) 合理提出建議,不代替客戶做任何決定
7) 不要兩個以上的員工同時向顧客推薦產品
8) 要自信
11. 電話禮儀---商務電話應對
1) 電話中的問候、笑容和姿勢
2) 學會改善電話中的語音語調
3) 轉接電話應注意事項
4) 電話中敬稱的正確使用
5) 不要忘記禮貌性的寒暄
6) 打電話的禮儀
7) 接電話的禮儀
12. 心態修煉---一切從心開始,服務意識
13. 辦公室禮儀
14. 上門服務禮儀及訓練

【報名咨詢】

聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

聯 系 人:李先生  陳小姐

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內訓服務流程——
1) 企業根據面臨的問題,提出具體培訓需求。
2) 根據貴單位的培訓需求,確定內訓講師,設計初步培訓方案。
3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓學員代表或上級主管進行溝通,進一步了解企業面臨的問題和培訓需求。
4) 在上述溝通和調研基礎上,根據實際溝通結果修訂培訓方案。
5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
6) 簽訂具體內訓服務合同。
7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現場安排。
8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內訓服務工作。
9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯系人:李先生  QQ號碼:11075627。
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