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假如曹操是個(gè)企業(yè)家

信息發(fā)布:企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)   發(fā)布時(shí)間:2014-6-30 10:20:39  

    來源:世界經(jīng)理人

    歷史上人們都說曹操是奸雄、梟雄,不管是什么總不是英雄!假如曹操生在現(xiàn)代,他也要做一個(gè)企業(yè),會(huì)如何呢?

    顯然,新版《三國(guó)》是為曹操翻版,主要是展示曹操的長(zhǎng)處。不難看出:曹操懂得乘勢(shì)而為,對(duì)大局的感覺非常好;曹操知人善任,懂得欣賞部屬的優(yōu)點(diǎn),給人才發(fā)揮能力的機(jī)會(huì);曹操懂得以我之長(zhǎng)攻敵之短,養(yǎng)精蓄銳集中優(yōu)勢(shì)攻其不備(積累核心能力);曹操不看重形式,看重實(shí)力(不做皇帝)。

    終其所長(zhǎng),不難判斷:曹操是個(gè)帥才!大局、人才、核心能力、實(shí)力。這些詞句用在企業(yè),那么,曹操會(huì)成為一個(gè)什么樣的企業(yè)家便不言自明了。

    有很多現(xiàn)代著名的大企業(yè)家,都是曹操這種思維類型的人。比如臺(tái)灣的王永慶;日本的松下幸之助;美國(guó)的杰克·韋爾奇;中國(guó)的任正非、柳傳志、馬云等。那么,假如曹操做企業(yè),那也一定是一個(gè)大企業(yè)家!

    一個(gè)人的定位,不但取決于環(huán)境,更取決于自我的認(rèn)知。袁紹是歷史造就了他(環(huán)境),祖上是“四世三公”,即四代人有五人(包括他自己)都在三公之上。這樣的環(huán)境成全了袁紹,當(dāng)逢亂世,許多當(dāng)時(shí)的才俊齊集袁紹的麾下,現(xiàn)今當(dāng)屬“富二代”之流。貴族出身的孫權(quán)也是“富二代”,父兄打下的基業(yè),18歲就得以繼承,不需要自己的努力和積累。

    而曹操,出身于官宦之家,其曾祖父、祖父均屬太監(jiān),父原也是乞丐被**。雖然從祖輩傳承了大量的財(cái)產(chǎn),但是,官場(chǎng)上一直是被藐視的,沒有根基的,根本無法與袁紹、孫權(quán)相比。劉備就更不用說了,出山前是個(gè)賣草鞋的,雖然自己說是中山靜王的后裔,就算是,輪到他**之后,已然沒有了任何社會(huì)的根基。

    兩個(gè)“富二代”,兩個(gè)被社會(huì)忽視的人,最后,千古揚(yáng)名、功成名就的竟然是曹操和劉備。袁紹“官渡之戰(zhàn)”戰(zhàn)敗給曹操,孫權(quán)投降了曹操后又稱帝,晚年也是一個(gè)昏君。真正有建樹的不是“富二代”,而是沒有什么根基的曹操和劉備!

    這是為什么呢?難到“富二代”就一定會(huì)輸嗎?我們分析一下這四個(gè)人的思維類型就知道了。曹操思維類型GFT稱之為A01,劉備思維類型GFT稱之為Y01,都是屬于目標(biāo)導(dǎo)向的。A01思維類型的人有大局觀、善于用能人、喜歡培育核心能力、不重形式重實(shí)力;Y01思維類型的人善于用人所長(zhǎng)、目標(biāo)堅(jiān)定、善用資源、善抓關(guān)鍵重點(diǎn);袁紹思維類型GFT稱之為X02,孫權(quán)思維類型GFT稱之為Y02,屬于關(guān)系導(dǎo)向的。X02思維類型的人喜歡朋友多多、在乎別人的感覺、有凝聚力、注重排場(chǎng)和形式;Y02的人系統(tǒng)思維比較好,能夠以大局為重、為人寬厚、非常在乎自己的感覺。

    曹操、劉備是目標(biāo)導(dǎo)向的人,所以可能會(huì)給別人的感覺不好,劉備注意了方法——以仁治天下,又會(huì)用人所長(zhǎng)。曹操愛才,能夠欣賞有能力的人,也會(huì)聚一些人才在身邊。論給他人的感覺還當(dāng)屬袁紹和孫權(quán),非常得人心,這是他們的天性。問題是,這兩個(gè)類型的人遇事經(jīng)常會(huì)犯糊涂,袁紹沒有主意還假裝有魄力;孫權(quán)遇事猶豫不決,兩頭搖擺,誰能夠說服他就聽誰的,如果身邊的人還好就萬幸,不好就玩完了!

    這就是為什么會(huì)有這樣的結(jié)局的主要原因。假如曹操、劉備做企業(yè),應(yīng)該都不是一個(gè)小企業(yè),一個(gè)有大局觀、善用能人,一個(gè)用人所長(zhǎng)、善抓關(guān)鍵,都是能夠成大事的主!

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