培訓講師：嚴紅艷老師
課程緣起：
《美國覺氏企業調查報告》顯示：世界500強94％的高級學員，把個人成功以及企業管理成功，都歸因于“心態的改變”，而非其他。一個企業完全可以通過改變學員心態，提高學員的行動力，進而提升企業的生產競爭能力！
所求不得，反求諸已，學員通過自我激勵、自我管理與自我改變，從而樹立正面榜樣尤為重要。
然而，天底下最難的事，莫過于要改變一個人，因為要改變一個人，首先得改變他的心，要改變他的心，首先要讓他醒覺，沒有醒覺，就不會有改變，沒有改變，企業就不會成長，人心就會渙散，人心渙散，人力資本就會流失，人力資本流失，企業生產競爭力的提升，便無從談起，——行動力是關鍵！
《積極行動的力量》訓練課程，讓積極行動的力量成為可能。
該課程通過系統、科學、高效的身心體驗方式，讓學員迅速走向醒覺，并自然而然地向著有利于企業價值提升的心態，如積極、主動、負責、創新、敬業、感恩、忠誠等，迅速轉變，從而激活企業里人作為生產力的能量付出引擎，讓學員的行動力提升，使企業生產競爭能力，成倍地提升。
課程收益：
1、賦予學員能力，改變學員對待問題、處理問題的態度，增強執行力；
2、更新情緒管理的核心觀念，從心追溯至其工作信念的成形，調整積極心態，建立良好的人際關系；
3、通過統一學員的管理思維、價值觀，從而影響團隊成員，讓一群來自不同經歷，不同背景的人能圍繞同一個目標向前邁進。
4、掌握及運用四條萬用的「宇宙法則」，以確保蛻變過程中，能保持心境平和，積極樂觀，更能融入團隊并影響和帶動學員成長和突破。
5、學習轉念，積極改變對周圍人和事物的看法，抱著感恩、欣賞、包容和理解的態度；
6、提升學員抗挫折能力，心理抗壓能力，個人幸福感；
7、提升自我價值及競爭力，使自己更積極主動，保持最佳狀態；
8、珍惜現在，立足當下，清晰規劃企業的遠景與工作目標；
9、清晰的自我定位。
課程特色：
1、師生互動——深入淺出，生動、互動、激情；具親和力、感染力和影響力
2、開拓思路——導師講解+案例分析+現場測評+聲像視聽+小組討論+現場游戲+心理體驗+多感官體驗等授課方式
3、注重實效——從自我成長與心理整合入手，采用“所見即所得”的方法，加深學員對所學內容的理解和實際轉化能力。
課程時間：2天，6小時/天
適合對象：全體員工
課程大綱：
第一單元：角色認知
1、我是誰
自我、社會我、靈我
左腦和右腦的功能與運用
人腦的運作原理
2、思維模式的真相
3、打破不可能思維
4、如何從潛意識層面改變
5、知識、態度、技巧、習慣（KASH)
6、好習慣的培養方式：
7、新的自我形象轉換圖
8、感恩手記
第二單元：學習與改變
1、為何需要學習改變。
2、改變的三種途徑：
3、關注圈與影響圈
4、如何改變
5、感恩手記
第三單元：找準方向，構建內在平衡系統
1、成功的定義：
2、自我暗示對我們的影響
3、構建和諧心靈人生平衡系統
4、成功的人生方程式。視頻：稻盛和夫人生哲學
5、確立目標的方法及如何達成目標
6、感恩手記
第四單元：自我管理者心智成熟之路
1、了解宇宙定律
2、達成目標與夢想的方法與途徑
邁向目標需要具備的心態視頻：夢想與目標；愿景的魔力
如何將團隊目標打進潛意識視頻+工具：夢想、行動和思考記事本
3、強化達成愿景的方法
搖椅測驗
應承合約
4、感恩手記
第五單元：自我省思，走向心智成熟的方式
1、自我省思
回溯生命的旅程
反思盤點人生現階段
反思人生真正的意義
2、寫信
3、目標規劃圖制定：工具：分享作業及目標規劃圖指引
4、小組分享:目標規劃圖及我的行動計劃
5、行動計劃與承諾 |
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