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VEVA價(jià)值提升——跨部門協(xié)同降本工作坊

(本課程滾動(dòng)開課,如遇開課時(shí)間或者地點(diǎn)不合適,請撥打010-62258232咨詢最新時(shí)間、地點(diǎn)等培訓(xùn)安排!)

【培訓(xùn)安排】2022年6月17-18日(周五周六) 上海某實(shí)踐工廠
【培訓(xùn)費(fèi)用】4680元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、會(huì)務(wù)服務(wù)費(fèi))
【培訓(xùn)對象】企業(yè)工程團(tuán)隊(duì)(新品開發(fā)),工廠精益,工藝經(jīng)理,采購經(jīng)理,財(cái)務(wù)經(jīng)理等。
    建議:企業(yè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)帶著產(chǎn)品參加,導(dǎo)師帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提前準(zhǔn)備,課堂直接產(chǎn)出降本方案。

【課程背景】
VUCA時(shí)代,企業(yè)面臨激烈的市場競爭,一方面要求采購成本具有竟?fàn)幜ΓY(jié)果年年定降本指標(biāo),采購苦不堪言、供應(yīng)商被逼到懸崖邊,利潤沒有增加,質(zhì)量問題頻發(fā);另一方面又希望產(chǎn)品具有市場優(yōu)勢,結(jié)果投入大量人力、物力、財(cái)力研發(fā)的新產(chǎn)品,客戶不買賬,上市就死掉。怎樣才能夠讓企業(yè)跳出這些惡性循環(huán)的“怪圈”?
很多企業(yè)聽說過VEVA,很想用,卻不知如何操作,或者使用后卻收效甚微?
本課程,將帶您一起學(xué)習(xí)如何應(yīng)用VEVA的工具實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品的研發(fā),以及老產(chǎn)品的優(yōu)化,設(shè)計(jì)出真正符合市場需求的產(chǎn)品;以及采購如何協(xié)調(diào)各部門一起合作,真正實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)化的成本管控,幫助企業(yè)達(dá)成降本增效的目標(biāo)。

【課程收益】
    ·掌握VEVA基本原理,系統(tǒng)流程和方法工具
    ·了解VEVA八個(gè)階段,各階段工具及實(shí)際應(yīng)用
    ·新產(chǎn)品研發(fā)階段——如何通過VE將客戶需求轉(zhuǎn)成產(chǎn)品特性,用最低成本實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品功能
    ·產(chǎn)品量產(chǎn)階段——如何通過VA做價(jià)值分析,消除浪費(fèi),持續(xù)成本優(yōu)化,保持競爭力
    ·學(xué)習(xí)如何組建VEVA跨部門團(tuán)隊(duì),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)和技術(shù)一起達(dá)成降本;
    ·結(jié)合實(shí)操案例,運(yùn)用VEVA,幫助學(xué)員企業(yè)產(chǎn)出降本增值方案;
    ·課后提供專業(yè)模板,便于企業(yè)實(shí)操落地。

【課程大綱】
一、 VEVA基本原理及核心概念
1. 制造業(yè)關(guān)于降本的現(xiàn)狀和困局
案例啟示:五百強(qiáng)歐企產(chǎn)品通過VEVA實(shí)現(xiàn)降本29%,銷量連年攀升,成功超越現(xiàn)狀擺脫困局
2. VEVA發(fā)展歷史及核心概念。
3. 什么是VEVA?(價(jià)值,功能,成本三者關(guān)系)
4. 為什么推行VEVA?(車企降本的60%源于VEVA)
5. VEVA和傳統(tǒng)降本的主要區(qū)別
6. VEVA產(chǎn)品對象選擇六原則
7. 如何建立VEVA團(tuán)隊(duì)?
8. 如何組織開展VEVA?
9. 學(xué)員企業(yè)VEVA產(chǎn)品或模擬VEVA產(chǎn)品介紹
二、 第1階段-準(zhǔn)備階段
1. VEVA對象產(chǎn)品選擇
2. 管理層,內(nèi)部利益相關(guān)者分析
3. 目標(biāo)設(shè)定
4. 跨部門團(tuán)隊(duì)建立及管理
案例:如何通過“檢查清單”做好VEVA準(zhǔn)備工作
三、 第2階段-信息階段
1. VOC(用戶的聲音)了解客戶關(guān)注的性能參數(shù),期望功能,得到產(chǎn)品CTQ(工具一:VOC)
2. 雷達(dá)圖產(chǎn)生新產(chǎn)品迭代改進(jìn)方案,競品性能分析  (工具二:雷達(dá)圖)
3. 如何組織有效的拆解分析逆向工程工作坊?(工具三:競品分析)
4. 成本動(dòng)因分析
5. 汽車KANO模型
案例1:產(chǎn)品VOC
案例2:雷達(dá)圖展示蘋果手機(jī)成功策略
實(shí)戰(zhàn)演練:學(xué)員企業(yè)產(chǎn)品的雷達(dá)圖性能分析
四、 第3階段-功能階段
1. 功能定義,常用“主動(dòng)動(dòng)詞+可數(shù)名詞”功能定義清單
2. 功能分類, 功能的主要類別(基本功能,輔助功能)
3. 功能整理,如何繪制功能成本矩陣(工具四:功能成本矩陣)
4. 功能成本分析,建立功能成本矩陣圖,思考如何“物美價(jià)廉”,避免超規(guī)格設(shè)計(jì)
案例1:航空餐具套裝功能分析,消除不必要功能產(chǎn)生40%降本
實(shí)戰(zhàn)演練:學(xué)員企業(yè)產(chǎn)品的功能成本分析
五、 第4階段-構(gòu)思階段
1. 七步法產(chǎn)生新替代方案
2. 優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)的主要抓手  
3. 如何開展創(chuàng)新研討會(huì)
4. 傳統(tǒng)的頭腦風(fēng)暴和635創(chuàng)新清單法
案例:500強(qiáng)歐美電子企業(yè)產(chǎn)品功能創(chuàng)新降本50%
六、 第5階段-評(píng)估階段:
1. DFMA(面向制造和裝配設(shè)計(jì))(工具五:DFMA)
2. 目標(biāo)成本法介紹(工具六:目標(biāo)成本法)
3. 目標(biāo)成本達(dá)成評(píng)估
4. 五步法完成新點(diǎn)子方案評(píng)估(經(jīng)濟(jì)性,技術(shù)性,時(shí)限性)
案例1:如何通過DFMA減少零件數(shù)量,提高可制造性和滿足易裝配性,三個(gè)問題啟發(fā)及案例分享
案例2:美國家電巨頭惠而浦新產(chǎn)品目標(biāo)成本法應(yīng)用案例
七、 第6、7、8階段-開發(fā),演示,實(shí)施階段
1. TCO(總擁有成本)成本模型 (工具七:TCO)
2. 如何產(chǎn)生新替代方案
3. 如何開發(fā),演示新替代方案
4. 如何通過成熟度漏斗推動(dòng)新點(diǎn)子方案實(shí)施
案例1:通過《新方案決策表》開發(fā),演示新方案
案例2:如何通過包裝材料成本模型實(shí)現(xiàn)20%技術(shù)降本
八、 采購如何幫助企業(yè)有效推行VEVA
1. 采購如何推動(dòng)技術(shù)降本?
案例1:高科技民企采購利用VEVA主導(dǎo)技術(shù)降本20%
2. 企業(yè)VEVA團(tuán)隊(duì)的組織架構(gòu)及矩陣式管理模式
3. 企業(yè)如何判斷VEVA成果指標(biāo)
4. 企業(yè)VEVA常見誤區(qū)及解決方案
5. 配套激勵(lì)體系
案例2:外企采購主導(dǎo),激勵(lì)民企供應(yīng)商技術(shù)降本案例

【授課老師】項(xiàng)老師

    ·德國H&Z管理咨詢公司中國區(qū)采購中心及CVE(成本&價(jià)值工程)合伙人
    ·多次深入企業(yè)主導(dǎo)VEVA工作坊,指導(dǎo)美的,青島高測,凱耀照明,南孚電池(兩 次),        三一重工(五次),重慶百亞等企業(yè)VEVA工作坊,已幫助企業(yè)產(chǎn)生上億元降本方案
原飛利浦高級(jí)采購成本顧問:
    ·  飛利浦”DfX 三年降本10億歐元”項(xiàng)目核心團(tuán)隊(duì)成員;
    ·DfX(卓越設(shè)計(jì))&VEVA(價(jià)值工程/價(jià)值分析)&成本模型培訓(xùn)師
    ·全球DfX&VEVA&成本模型專家認(rèn)證導(dǎo)師
原惠而浦高級(jí)目標(biāo)成本分析師:
    ·惠而浦“四年降本10億美元”項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員;
    ·協(xié)助國際價(jià)值工程協(xié)會(huì)專家開展VEVA工作坊
    ·《VEVA價(jià)值提升-跨部門協(xié)同技術(shù)降本》國家版權(quán)局作品登記
    ·13年成本模型支持研發(fā)設(shè)計(jì)成本優(yōu)化,支持采購降本談判經(jīng)驗(yàn),熟悉各品類成本結(jié)構(gòu)
    ·10年大型港企項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理
【授課風(fēng)格】
深入淺出:內(nèi)容結(jié)合實(shí)操案例,讓晦澀的理論,明白易學(xué)
邏輯性強(qiáng):步驟清晰明了,善于提煉總結(jié),突出重點(diǎn)
成果產(chǎn)出:學(xué)員帶著自己的案例及團(tuán)隊(duì)參課,老師現(xiàn)場指導(dǎo),直接產(chǎn)出實(shí)施方案

【學(xué)員反饋】
民企老總:“通過VEVA工作坊,不僅使新產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)了客戶期望的功能和目標(biāo)成本,更提高了項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的個(gè)人能力,我們可以在所有新產(chǎn)品上推行VEVA”。
采購工程師:“VEVA的方法邏輯使我們和研發(fā)協(xié)同降本變成系統(tǒng)化、流程化,VEVA成為我們新產(chǎn)品開發(fā)流程的重要環(huán)節(jié)”。
研發(fā)工程師:“VEVA里面的‘一切成本都是為了功能’使我們在設(shè)計(jì)時(shí)除了考慮‘面向成本的設(shè)計(jì)’還要思考衡量產(chǎn)品甚至一個(gè)零件的價(jià)值,在產(chǎn)品設(shè)計(jì)時(shí)“第一次就做對”

【服務(wù)客戶】
飛利浦、惠而浦、三一重工泵送事業(yè)部、三一起重機(jī)、美的集團(tuán)、海信電器、高測股份、樂高、偉星股份、浩洋股份、林洋集團(tuán)、南孚電池、新日股份、中廣歐特斯、德蘭明海、上海電氣、徐工集團(tuán)、中科大、奧克斯電器、凱耀照明等等……

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備 注——
1、收到貴公司報(bào)名信息后,我們將第一時(shí)間和貴公司參會(huì)聯(lián)系人確認(rèn)培訓(xùn)事宜。
2、開課前兩周,我們將為您發(fā)送《培訓(xùn)確認(rèn)函》,將培訓(xùn)地點(diǎn)交通路線及酒店預(yù)訂、培訓(xùn)報(bào)到指引等事項(xiàng)告知與您。
3、本課程也可以安排培訓(xùn)講師到貴公司進(jìn)行企業(yè)內(nèi)訓(xùn),歡迎來電咨詢及預(yù)訂講師排期。
4、聯(lián)系咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯(lián)系人:李先生;郵件:25198734@qq.com。
企業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)航
·按培訓(xùn)課題:
企業(yè)戰(zhàn)略
運(yùn)營管理
生產(chǎn)管理
研發(fā)管理
營銷銷售
人力資源
財(cái)務(wù)管理
職業(yè)發(fā)展
高層研修
標(biāo)桿學(xué)習(xí)
認(rèn)證培訓(xùn)
專業(yè)技能
·按培訓(xùn)時(shí)間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓(xùn)地點(diǎn):
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