培訓安排：2022年4月22-23日/廣州
課程費用：3800元/人（含培訓費、資料費、會務服務費））
課程對象：有志于提升人性化管理的各級經(jīng)理人、企業(yè)家
培訓背景：
現(xiàn)代企業(yè)正經(jīng)歷著跨時代的變化，而其中的領導者們也面臨種種挑戰(zhàn)與磨練，團隊管理、人員培養(yǎng)、人際溝通、創(chuàng)造業(yè)績……等等，都是一名優(yōu)秀領導者需要創(chuàng)造和具備的條件。由于企業(yè)的生存以及領導者的發(fā)展均需依賴于人們之間的合作，所以九型人格在管理界的作用也不可小覷！因為，九型人格學正是針對“人”的學科。
世界五百強企業(yè)普遍認為“管理好人，便是管理好企業(yè)最重要的資源”，這也正是《透視性格，領導有方——九型人格學》課程的特點及優(yōu)勢所在。
《透視性格 領導有方——九型人格學》課程從調(diào)研、設計、開發(fā)到講解，已被世界五百強企業(yè)廣泛認可，并用于發(fā)揮領導特質(zhì)，及團隊管理領域。今天我們將課程精華部分，加上中國本土化特色的元素，全部呈現(xiàn)給您，為您的領導之路增添多一個選擇，這是一把開啟卓越領導之路的鑰匙，更是威力驚人領導工具。
培訓收益：
深入認識『九型人格』中不同性格領導者的特色優(yōu)勢及本我劣勢；
迅速掌握辨識自己和他人的性格類型之技巧，擺脫傳統(tǒng)測試問卷之束縛；
透析不同性格領導者的管理風格，及事業(yè)發(fā)展瓶頸，并針對性的作出調(diào)整策略；
洞悉自己性格在工作中的情緒爆發(fā)點，以及不同性格的情緒管理策略；
熟練運用九型人格心理學領導技能，針對不同性格采取不同管理模式，有效提升績效指數(shù)。
學習要素：
運用【九型人格】心理學，描述不同性格領導者的領導特質(zhì)；
洞悉自己的性格形態(tài)，且學會快速掌握分辨他人的性格類型之技巧；
了解自己和不同性格類型的相處禁忌；
透析九種不同性格類型領導者的情緒突發(fā)點，并掌握快速情緒管理技巧；
針對自身性格領導特質(zhì)，學習簡單的自我觀察技巧，及行之有效的提升策略。
課程大綱：
一、引言——課程概述
1．2天課程流程指引
2．介紹課程目的，闡述“性格”在市場發(fā)展中的重要性與成功的關系
3．簡單認識九型人格學發(fā)展歷史
目的：幫助學員在接下來的學習中，定位學習心態(tài)及學習方向，幫助其有效吸收導師發(fā)放知識。
二、了解九種性格基本特征及深入解析九種性格密碼
1. 九型人格的學習心態(tài)和準則
2．觀摩VCD：透過觀察典型性格訪談，了解各種性格人物案例
3．幻燈片講解：了解九種性格領導者的基本特征及特點，并兩面性的了解其在工作中的優(yōu)缺點
4. 游戲：透過簡單練習，迅速消化9種性格特質(zhì)，加強記憶
目的：運用VCD及PPT穿插講解9種性格領導者特質(zhì)及區(qū)別；簡單小游戲，迅速記憶9種性格特質(zhì)。
三、性格識別練習
1. 透過觀察身體語言及微表情，掌握分辨性格特征之技巧
2. 在導師現(xiàn)場引導下透過觀察、發(fā)問、聆聽及區(qū)分等技巧實際練習，強化分辨能力
3. 一針見血了解不同性格類型之辨別要領
4. 導師分享
目的：此環(huán)節(jié)是學習九型人格學“性格識別技巧”的重要練習，在導師引導協(xié)助下，學員可以運用九型人格學，充分練習識別性格型號之技巧。
四、九型人格中九種不同性格之情緒管理技巧
1. 九型人格主題之一 性格中心（Canter）
2. 不同性格能量中心的差異之處，以及情緒處理技巧運用
3. 導師穿插點評引導
目的：此環(huán)節(jié)會針對九種不同性格之能量中心特色，采取不同的情緒管理策略，幫助學員運用九型人格學技巧，快速達成情緒管理。
五、領導技能發(fā)展
1、了解九型人格中不同性格領導特質(zhì)，及發(fā)展瓶頸
2、模擬激烈市場競爭環(huán)境，練習團隊領導技能，發(fā)揮不同性格團隊伙伴最大能量
3、利用“個人商業(yè)畫布”工具，結合自身管理特色，尋找提升不同性格管理技能
4、導師針對性點評
目的：此環(huán)節(jié)著重于團隊管理及領導技能拓展等領域，分別采取市場競爭模擬，和個人商業(yè)模式練習活動，幫助領導者由帶領團隊，到自身發(fā)展的徹底提升。
六、課程總結
全部課程回顧及總結
培訓講師：汪庭弘——九型人格資深導師
·Empresarial Universidad（UNEM）心理學哲學博士（Ph.D. Psychology）
·英國國際心理學管理學院（IPMC）認證資深培訓導師（授證導師資格）
·國際九型人格學學府（ERI）創(chuàng)始人認證資深培訓導師（授證導師資格）
·國際九型人格學協(xié)會（IEA）注冊培訓導師專業(yè)資格
·國際認證（Ginger & ACSTH）專業(yè)九型人格教
職業(yè)背景：
1998-2004年曾任職世界五百強企業(yè)，從事營運管理工作。所擔任職位包括HR經(jīng)理、培訓經(jīng)理、企劃經(jīng)理等。其后曾受雇于多家企業(yè)擔任人才發(fā)展顧問、培訓顧問等職位。對銷售實戰(zhàn)、團隊管理、人員培育等方面有著豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。
專著與榮譽：
1. 中國內(nèi)地唯一同時擁有心理學博士資格、多所國際九型人格官方最高認證級別、世界五百強高管背景經(jīng)驗于一身之九型人格導師；
2. 指定九型人格課程銜接MBA課程之華人導師，執(zhí)教於如歐洲大學EU、美國威斯康辛州協(xié)和大學CUW等多間國際著名學府；
3. 《九型人格-洞悉自己與他人的藝術》、《俏佳人的九型人格世界》、《因型施教 管教有法》、《九型人格-商業(yè)管理指南》等多本九型人格心理學暢銷書籍作者，新書首發(fā)頭一個月，銷量突破同類型書籍銷售紀錄。
服務客戶：
安利（中國）培訓中心、安利（中國）日用品有限公司、美國立新世紀、希爾頓酒店集團、香港太古可口可樂、香港諾基亞、澳門銀行、九龍倉集團、美國安費諾（Amphenol Corporation）、安聯(lián)全球救援集團（Allianz）、美國泰科電子、日立電梯（中國）有限公司、本田汽車、豐田汽車、AIA友邦保險、中原地產(chǎn)、香港地鐵、佐丹奴服飾……
國藥集團、TCL、中遠航運、中國銀行、工商銀行、民生銀行、農(nóng)業(yè)銀行、儂商銀行、招商銀行、中國電信、中國聯(lián)通、中國移動、PICC中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司、新華人壽、海南航空、美的集團、華帝燃俱、統(tǒng)一集團、歐普照明、廣東石化、格力地產(chǎn)、前程無憂(51job.com)、南方都市報、廣州市地下鐵道總公司、真功夫、紅蜻蜓、蘇荷（SOHO）娛樂集團、南沙燃氣、歐洲大學(EU)MBA、美國威斯康星州協(xié)和大學（CUW）MBA、英國劍橋安格利亞魯斯金大學（ARU）MBA、法國高等管理學院MBA、華中科技大學總裁班、西南交通大學總裁班。
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