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產品經理訓戰營

(本課程滾動開課,如遇開課時間或者地點不合適,請撥打13718601312咨詢最新時間、地點等培訓安排!)

時間安排:2025年8月1日-2日9:30至16:30
地點安排:杭州市文一西路522號西溪科創園8幢
主講老師:鄒亮(原海康威視(上市)海外大客戶項目質量經理、DFSS核心技術-QFD咨詢專家(國內領先))
適用對象:企業中高層、產品經理、市場經理、項目經理項目管理團隊(市場、研發、質量、工藝、運營等)、項目職能經理等
培訓費用:4980元/人(含培訓費、資料費、會務服務費)

企業痛點:
社會總體產能過剩,市場競爭激烈,如何通過系統管理提高公司產品的差異化競爭力以贏得客戶?滿足客戶日益增長的定制化要求?(保證質量穩定與快速交付)如何能在內部形成全員面向客戶需求的產品開發項目體系?豐田、博世公司的內部系統創新的方法是什么?如何在實踐中快速學習與提升,實現與國際一流企業同平臺(管理)開發?產品是管理者的第一工程。
 根據對目前企業產品項目管理分析,總結出目前公司產品開發過程中存在的八大痛點:
1.需求不清:前期對客戶需求未把握,通過上市效果檢驗風險高!
2.流程不楚:有流程但未嚴格執行,項目開發隨意,產品偏差大!
3.分工不明:項目分工不明確,推動難,存在灰色地帶無人負責!
4.標準不準:滿足產品標準但未滿足客戶要求,客戶標準不明確!
5.加班救火:天天加班忙救火,低級問題重復發生,沒時間預防!
6.溝通不暢:市場、設計、工藝、質量間對接不暢,內部浪費大!
7.重復設計:產品設計變更頻繁,如何能夠一次性把事情做正確!
8.成果無果:項目做完不留痕跡,追溯難!企業無形資產損失大!
運用產品開發的系統架構與方法,通過產品+管理創新實踐增強企業“造血”能力,是企業持續發展的第一要務!

課程亮點:
● 具有豐富的項目管理與咨詢經驗與案例,將實際案例引入培訓課程,更具實操性;
● 整合常用工具方法的專項課程,深入淺出的闡述原理與案例,課程更為專業;
● 對課程的框架體系進行系統的分析和整理,結構化的思維結合案例生動的講解;
● 課程形式立體豐富,“原理講解+應用案例+輔導演練”,互動豐富,代入感強。

課程收益:
1. 掌握需求分析理論:學習需求工程核心模型,學會從多維度剖析用戶需求。
2. 提升產品立項能力:運用科學方法和工具,完成客戶定位、需求分析及項目目標規劃。
3. 強化競品分析技能:通過案例學習,掌握競品分析方法,找準產品市場定位和賣點。
4. 優化需求管理流程:使用SIPOC等工具梳理流程,實現需求傳遞的高效管理。
5. 增強團隊協作效能:明確團隊分工,學會協調資源沖突,提升跨部門協作效率。

培訓大綱:
前言:課程鋪墊
1、講師自我經歷介紹,建立鏈接 【開場破冰】
2、對此次課程的目的和目標進行澄清,達成共識【目標共建】
3、培訓項目案例導入,照鏡子-自我反思-定位 【進入狀態】

第一講:需求工程的理念與方法論
1、需求的冰山模型(消費品—汽車產品案例)
2、需求的卡諾模型(消費品—手機案例)
3、需求轉技術的質量功能展開技術(消費品—廚房電器案例)

第二講:以市場客戶需求為導向的產品研發立項
4、客戶定位:誰是我們的目標客戶?
A.客戶細分的方法:客戶調研技術(大數據分析法,問卷法,面對面訪談法)
B.客戶需求難以清晰獲得的破解方法(第一用戶 體驗法)
C.訪談目標客戶的篩選(識別項目核心客戶)
2.客戶需求分析(痛點、癢點、興奮點)
A、客戶需求分類-卡諾模型
案例:以消費品為例 理解客戶的三層次需求
B、客戶需求的痛點挖掘法
案例:工業品案例,場景化分析法(實用技術)
C、客戶需求的優先級分析方法
案例:群體決策方法(專家打分法)
D. 對需求理解不一致的調節方法(德爾斐法,權重配比)
3.項目目標的確定
A、客戶需求轉置項目目標
工具演練:矩陣法的應用
B、項目目標的優先級排序
工具演練:AHP層次分析法的應用
4.需求轉項目范圍(WBS)【項目管理的顆粒度】
5.需求轉技術的分析方法【縱橫矩陣法】
模版練習:PRD文件編寫方法(需求規格說明)
第三講:產品需求澄清的活動--實用的競品分析
1、實戰案例導入(場景化)
A、案例:工業品競品分析案例(百億企業)
B、案例:消費品競品分析案例(百億企業)
C、案例:民機產品競品分析案例(千億企業)
D、案例:金融類產品的分析案例(銀行、保險)
以上案例四選一
2、競品分析的目的
定位:了解本公司產品在市場與客戶中的定位
知己知彼:了解競品優劣勢,與新產品的市場機會
市場:未來上市產品賣點的確立
3、競品分析的方法和維度
A、基于用戶需求的競品分析
B、競品的選擇評價方法(同客戶/同類型/同價位/同渠道/市場占有率)
C、競品分析的活動準備
D、競品分析的維度(外觀/功能/性能/可靠性評價方法)
4、競品分析常見誤區
A.研發導向的競品分析(產生盲點,容易過度開發-鍍金)
B.淺層次的競品分析(止于規格書等淺層資料的PK)
C.無權重的競品分析(缺乏需求權重,難以決策或導致決策偏差)
D.無量化評價方式(止于感性的競品認識,未轉化為開發優先級)
5.問答環節

第四講:需求管理與溝通---需求傳遞的流程化設計方法
1.宏觀流程圖SIPOC的應用(理順項目握手關系)
A.項目全流程環節打通的方法
【Supplier供應商-Input輸入-Process流程-Output輸出-Customer客戶】
B.運用SIPOC的分析步驟(2種分析方式:客戶出發/流程出發)
  案例演示:如何快速分析項目流程并查缺補漏/定位優化點
2.SIPOC轉泳道(跨職能)流程圖的方法
案例:團隊通過流程圖分析需求傳遞過程中的改善點
      運用SIPOC分析業務痛點的注意事項
      課堂作業:制作本項目需求傳遞的宏觀流程圖
泳道式(跨職能)流程圖的快速制作方法【案例】
 一橫一縱:橫向過程、縱向分工,框架搭完整!
 工作任務:一步一印、放入格中,內容填豐富!
 牽線搭橋:誰前誰后,誰左誰右,邏輯理清楚!
 分組搭配:尋找相近,打包分類,模塊化分區!
 突出重點:顏色區分,重點標示,層次化分明!
案例:醫療器械—銷售流程的優化
案例:船舶行業—采購管理流程與優化
3.團隊組建與分工:RASIC矩陣法(一個好漢三個幫)
 RASIC進行角色的定義:
 Responsible--負責人
 Approval--審核、批準人
 Support--支持部門/角色
 Inform--通知誰
 Consult--咨詢誰
工具演練:梳理工程項目的橫向職責(掃清盲區)
4.產品經理在項目中的支持作用?(握手關系分析)
5.職能經理與項目經理的資源沖突與協調(場景化案例分析)
案例1:華為對于流程優化的實踐
案例2:XX電動文具企業項目流程案例
案例3:XX糧食儲運企業項目流程案例
案例4:XX醫療企業項目流程案例
案例5:XX可靠性實驗室時間進度減半案例
案例6:核酸檢測時間節省案例
案例7:XX知識管理復盤項目案例
案例8:XX航空公司復盤管理案例
案例9: XX地鐵運營公司項目化管理案例
案例10:XX物聯網項目的運行流程構架
以上案例10選2
【現場研討:企業核心業務的端到端的梳理思路】

第五講:相關方溝通管理
1. 溝通在管理中的重要性(溝通模型)
2. 項目溝通管理的核心概念(相關方溝通占據項目80%的重要度)
3. 項目溝通管理的維度和類型(對象-方式-頻率的溝通清單)
溝通模型與溝通的技巧
1)領導力(領導力的5項來源與有效性排序)
2)影響力(專業影響力)
3)決策力(決策維度與邏輯—例如供應商選擇)
4. 項目溝通管理的發展趨勢和新興實踐(同步)
5. 規劃溝通管理
6. 管理溝通(一頁紙溝通計劃清單)
7. 監督溝通
案例:與XX供應商針對產品不良的溝通案例
課堂練習:模擬與項目相關方溝通的典型場景與應對技巧

案例:供應商溝通場景與應對
案例:行業新客戶溝通與管理

培訓講師鄒亮,產品研發與項目管理實戰專家
1、項目管理咨詢顧問
2、《天龍八步™——極簡項目管理》版權產品主創導師
3、流程優化實戰應用(方法+實戰)
4、10年項目管理實戰
5、8年項目培訓/咨詢經驗 | 實戰案例超100項
6、DFSS核心技術-QFD咨詢專家(國內領先)
7、敏捷ACP認證/新產品開發管理NPDP認證
8、國家培訓師認證,國家咨詢師認證
9、美國項目管理協會(PMI)認證講師
10、曾任:東芝(世界500強) 硬件開發工程師
11、曾任:博世(世界500強) 項目質量經理

▲授課內容豐富:嚴謹細致,將數個實戰管理流程咨詢項目的實際應用與成果作為培訓的案例,確保課程的實用性;分階段拆分課程,確保課程每階段的有效性。
▲授課形式多樣:以原理系統闡述+實戰演練+咨詢案例分析的立體方式開展,以團隊互動式PK的方式進行,通過課堂的設計使培訓達到現場學習、現場應用、現破現立、現場體會的方式達到即學即得的效果。

授課經驗:阿里巴巴(中國)、天貓好房、國網電商、中思遠信息、天盟數碼、國家能源投資集團、國家電網集團-技術研究院、北京低碳能源研究院、蕭山發電廠、新安江水力發電廠、蘭溪發電廠、華電集團、涵普電力設備、上海電力、科源能源、繼遠檢測技術、國網江蘇省電力、紅太陽光電、時創(新能源)、申科控股、威星電器、灃西新城能源、協鑫集團、華云信息、綠能新能源、海康威視、思特威科技(芯片)、通用微(芯片)、矽睿科技、安費諾電子(美)、得勝電子、AOC、華思旭科技、大央科技、偉亞光電、富昌維控電子、亨通集團、安凱特科技、彼格科技、寧波韻升股份、漢威科技、申昊科技、群創智能(富士康)、天能電池等企業。

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