培訓(xùn)講師:何理(點(diǎn)擊查看何理老師詳細(xì)介紹)
課程對象:各級員工
培訓(xùn)課時(shí):1天,每天6小時(shí)
課程效果:
1.學(xué)習(xí)簡捷有效的計(jì)劃制訂法;
2.掌握日常工作中的績效管理辦法;
3.快速提升團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
4.建立自下而上的主動性工作機(jī)制。
課程大綱:
第一部分、常見"走過場計(jì)劃"分析
回答:做計(jì)劃好煩哦,可以不做吆?
一.計(jì)劃模板現(xiàn)象
二.工作匯報(bào)現(xiàn)象
三.實(shí)際實(shí)施現(xiàn)象
第二部分、三步持續(xù)法內(nèi)容
回答:我的計(jì)劃是為上司做的嗎?
一.羅列計(jì)劃項(xiàng)
二.排序
三.精力百分比
第三部分、三步持續(xù)法的執(zhí)行
回答:為什么總是我給下屬救火呀?
一.有用的工具
1. 洛克菲勒的習(xí)慣
2. 6點(diǎn)優(yōu)先工作制
3. 任務(wù)管理4要素
4. 工作計(jì)劃與檢核表
二.四型有效管理溝通方式
1. 一型共識模型:上下級共識
2. 二型共識模型:個(gè)人協(xié)調(diào)共識
3. 三型共識模型:專題協(xié)調(diào)
4. 四型共識模型:例會
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